Flashcards : Introduction à la psychologie du travail — 18 cartes

Toutes les cartes

1Question

Psychologie du travail — définition ?

Réponse

Discipline visant l’efficacité par la gestion des ressources humaines.

2Question

Organisation — rôle ?

Réponse

Coordonner volontairement des individus pour atteindre des buts communs.

3Question

Psychologie du travail et organisation — lien ?

Réponse

Étudient interactions entre individus, groupes et structures.

4Question

Psychologie de l’orientation — objectif ?

Réponse

Accompagner dans les choix de vie et carrière.

5Question

Activité et emploi — différence ?

Réponse

L’activité mobilise compétences, l’emploi fournit la rémunération.

6Question

Maux du travail — exemples ?

Réponse

Détresse, baisse de performance, insatisfaction.

7Question

Risques psychosociaux — définition ?

Réponse

Facteurs organisationnels impactant la santé mentale.

8Question

Modèles du stress — approche ?

Réponse

Interaction dynamique entre perception et réaction face au stress.

9Question

Burn-out — caractéristique ?

Réponse

Épuisement émotionnel, dépersonnalisation, inefficacité.

10Question

Introduction psychologie du travail — sujet ?

Réponse

Optimiser performance et bien-être en milieu professionnel.

11Question

Organisation — composition ?

Réponse

Entité sociale coordonnée, objectifs communs.

12Question

Psychologie du travail et organisation — étude ?

Réponse

Comportements, culture, motivation, dynamique collective.

13Question

Psychologie de l’orientation — domaine ?

Réponse

Sélection, parcours, interaction environnement-individu.

14Question

Activité — aspect ?

Réponse

Mobilise énergie, compétences, favorise développement personnel.

15Question

Maux du travail — impact ?

Réponse

Souffrance, baisse de motivation, santé mentale dégradée.

16Question

Risques psychosociaux — conséquences ?

Réponse

Maladies, stress, épuisement, troubles psychiques.

17Question

Modèle transactionnel — concept clé ?

Réponse

Interaction entre perception et réaction face au stress.

18Question

Burn-out — prévention ?

Réponse

Actions organisationnelles et individuelles pour réduire facteurs de stress.

Teste-toi avec le QCM

Teste tes connaissances avec un QCM de 9 questions sur Introduction à la psychologie du travail.

1. Quelles sont les caractéristiques principales de la psychologie du travail telles qu'elles sont présentées dans le texte ?

2. Selon le texte, quand la conception de l'organisation a-t-elle été établie comme une entité sociale volontaire visant des objectifs communs ?

Faire le QCM →

Consultez la fiche

Révisez le cours complet dans la fiche de révision de Introduction à la psychologie du travail.

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