| Élément | Caractéristiques clés | Notes / Différences |
|---|---|---|
| Causes internes | Traits, motivations, dispositions personnelles | Explique souvent le comportement individuel |
| Causes externes | Facteurs situationnels, contexte | Explique le comportement par l’environnement |
| Biais d’attribution fondamentale | Tendance à privilégier causes internes dans autrui | Source de stéréotypes et préjugés |
| Idéologies | Systèmes de croyances justifiant ou contestant les inégalités | Influence perception et légitimité |
| Naturalisation des inégalités | Présentation des inégalités comme naturelles ou inévitables | Renforce la stabilité sociale |
| Théorie de la justification | Rationalisation des inégalités pour réduire la dissonance cognitive | Mécanisme de maintien des inégalités |
Attribution causale
├─ Causes internes (traits, motivations)
├─ Causes externes (situation)
└─ Biais d’attribution fondamentale
└─ Tendance à privilégier causes internes pour autrui
Idéologies et inégalités
├─ Idéologies justifiantes
├─ Naturalisation
└─ Effet de justification
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1. Qu'est-ce que l'attribution causale en psychologie sociale ?
2. Selon la théorie de l’attribution de Heider, quelle est la tendance courante dans l'explication des comportements d'autrui ?
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Attribution causale — définition ?
Explication des causes d’un comportement ou événement
Biais d’attribution — effet ?
Surestimation des causes internes dans autrui
Idéologies — rôle ?
Justifient ou contestent les inégalités sociales
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