Organisation — définition ?
Entité stable avec membres, objectifs, coordination
Organisation — définition?
Entité avec membres, objectifs, coordination.
Fayol — 5 éléments ?
Prévoir, organiser, commander, coordonner, contrôler
Fayol — 5 éléments?
Prévoir, organiser, commander, coordonner, contrôler.
Structures — types principaux ?
Hiérarchique, fonctionnelle, divisionnelle, staff-line, matricielle
Structures classiques — exemples?
Hiérarchique, fonctionnelle, divisionnelle, staff-line, matricielle.
Mintzberg — composantes?
Opérationnel, stratégique, ligne hiérarchique, support, technostructure, idéologie.
Transversalité — but?
Favoriser le décloisonnement et la collaboration.
Autonomie — comment renforcer?
Décentralisation et entreprise libérée.
Contrôle — évolution?
De indicateurs classiques à auto-contrôle et valeurs.
Testez vos connaissances avec un QCM de 10 questions sur Évolution des Modèles Organisationnels.
1. Quelle est la principale évolution des modèles d’organisation abordée dans le résumé ?
2. Selon Fayol, combien d'éléments fondamentaux de gestion a-t-il définis et quels sont-ils?
Révisez le cours complet dans la fiche de révision de Évolution des Modèles Organisationnels.
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