Variable — définition ?
Caractéristique mesurée pouvant prendre plusieurs modalités.
Modalité — rôle ?
Valeur ou catégorie que peut prendre une variable.
Modalité exhaustive — importance ?
Couvre toutes les réponses possibles pour classer tous les individus.
Variable discrète — exemple ?
Nombre d’enfants dans une famille.
Variable polytomique — différence ?
Plus de deux modalités possibles, comme type de logement.
Nature variable — types ?
Nominale, ordinale, quantitative.
Fonction variable — types ?
Indépendante ou dépendante.
Variable indépendante — rôle ?
Manipulée pour observer son effet sur une autre variable.
Variable dépendante — rôle ?
Mesurée pour détecter l’effet de la variable indépendante.
Type de données — principales ?
Qualitatives (nominales, ordinales) et quantitatives (discrètes, continues).
Variable qualitative — sous-types ?
Nominale et ordinale.
Variable quantitative — caractéristiques ?
Mesure une grandeur, permet opérations arithmétiques.
Échelle d’intervalle — zéro ?
Zéro arbitraire, écarts significatifs, pas de rapport direct.
Échelle de rapport — zéro ?
Zéro naturel, permet comparaison par ratios.
Mesure en psychologie — science ?
Psychométrie, évaluation fiable et valide des traits psychologiques.
Test psychologique — définition ?
Procédure standardisée pour observer un comportement.
Échelle psychométrique — rôle ?
Quantifier attitudes ou traits psychologiques.
Construction d’une échelle — étape clé ?
Assemblage d’items, codage, sous-échelles, moyenne composite.
Validité — but ?
Mesure précise ce qu’elle doit mesurer.
Fidélité — importance ?
Constante et reproductible dans le temps.
Testez vos connaissances avec un QCM de 10 questions sur Introduction aux variables et mesures en psychologie.
1. En quoi les variables qualitatives et quantitatives diffèrent-elles ou se ressemblent-elles ?
2. Quelle caractéristique distingue une variable nominale d'une variable ordinale?
Révisez le cours complet dans la fiche de révision de Introduction aux variables et mesures en psychologie.
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