QCM : Introduction à la gouvernance et aux modèles économiques — 9 questions

Questions et réponses du QCM

1. À quel moment l’évaluation impact social est-elle devenue une étape centrale dans la démarche d’évaluation des effets sociaux des organisations ?

Après la création des premiers indicateurs d’impact social par les organismes de certification
Au moment de la généralisation des démarches de responsabilité sociale des entreprises
Lors de l’intégration des principes de développement durable dans la gouvernance
Lors de la mise en œuvre des normes sociales internationales

Au moment de la généralisation des démarches de responsabilité sociale des entreprises

Explication

La question porte sur l’intégration progressive de l’évaluation impact social dans la gestion des organisations sociales, qui selon le contexte conceptuel, s’est renforcée avec la montée des démarches de responsabilité sociale et de développement durable, plutôt qu’à une date précise. La réponse correcte est celle qui indique cette étape d’intégration dans la gouvernance, soit la troisième option.

2. En quelle année Ronald Coase a-t-il publié sa définition des coûts de transaction ?

1929
1950
1937
1945

1937

Explication

Ronald Coase a publié en 1937 sa définition des coûts de transaction, qui inclut l’ensemble des coûts liés à la recherche d’informations, à la négociation, à la surveillance et à l’application des contrats.

3. Comment la cartographie des responsabilités peut-elle être utilisée pour améliorer la prise de décision face à la rationalité limitée dans une organisation?

En permettant une meilleure compréhension des rôles et responsabilités de chacun pour réduire l'incertitude
En réduisant le nombre d'acteurs impliqués pour simplifier le processus
En augmentant la hiérarchisation des décideurs pour centraliser le pouvoir
En limitant la communication entre les services pour éviter les conflits

En permettant une meilleure compréhension des rôles et responsabilités de chacun pour réduire l'incertitude

Explication

La cartographie des responsabilités aide à clarifier qui est responsable de quoi, ce qui facilite la prise de décision notamment lorsqu'il existe une rationalité limitée. Elle permet de réduire l'incertitude en rendant visibles les rôles, ce qui améliore la coordination et la qualité des décisions.

4. Quelle caractéristique distingue principalement les modèles actionnarial et partenarial de gouvernance d'entreprise ?

Leur objectif principal : maximisation de la valeur pour tous les stakeholders
Leur horizon temporel : court terme pour l’un, long terme pour l’autre
Leur finalité : performance financière immédiate contre performance durable
La prise en compte de la performance financière uniquement

Leur finalité : performance financière immédiate contre performance durable

Explication

Le modèle actionnarial privilégie la maximisation de la valeur pour les actionnaires, orientée vers la performance financière à court terme, tandis que le modèle partenarial cherche à équilibrer les intérêts de toutes les parties prenantes pour assurer une performance durable à long terme.

5. Selon la théorie de Ronald Coase, comment les coûts de transaction influencent-ils la structuration des activités économiques d’une entreprise ?

Ils n’ont aucune influence sur la gestion interne, qui est dictée uniquement par la stratégie commerciale.
Ils empêchent la négociation entre les parties, ce qui limite la croissance économique.
Ils augmentent toujours les coûts financiers, obligeant à externaliser pour réduire les dépenses.
Ils déterminent la décision d’internaliser ou d’externaliser des activités pour minimiser ces coûts.

Ils déterminent la décision d’internaliser ou d’externaliser des activités pour minimiser ces coûts.

Explication

Les coûts de transaction, selon Ronald Coase, influencent la structuration des activités économiques en incitant les entreprises à internaliser ou externaliser selon leur nature, pour minimiser ces coûts et optimiser la création de valeur.

6. En quoi l’approche macroéconomique diffère-t-elle de l’approche microéconomique dans l’étude des organisations ?

L’approche macroéconomique ignore les institutions et se limite à l’analyse financière des entreprises.
L’approche macroéconomique analyse les comportements individuels des agents dans les organisations.
L’approche macroéconomique se concentre sur la gestion interne et les interactions internes des agents.
L’approche macroéconomique étudie les organisations comme des systèmes globaux à grande échelle, intégrant institutions et structures nationales.

L’approche macroéconomique étudie les organisations comme des systèmes globaux à grande échelle, intégrant institutions et structures nationales.

Explication

L’approche macroéconomique étudie les organisations comme des systèmes globaux à grande échelle, en intégrant institutions et structures nationales, alors que l’approche micro se concentre sur les interactions internes et comportements individuels au sein des organisations.

7. Qu'est-ce que la gouvernance démocratique dans l'économie sociale et solidaire (ESS) ?

Une méthode de gouvernance où les décisions sont prises par une minorité de dirigeants
Une gestion participative où chaque membre a une voix dans la prise de décision
Une organisation où les décisions sont centralisées par les actionnaires principaux
Un système de gestion basé uniquement sur la rentabilité financière

Une gestion participative où chaque membre a une voix dans la prise de décision

Explication

La gouvernance démocratique dans l'ESS repose sur la participation active des membres dans la prise de décision, favorisant une gestion collective, l'inclusion, la transparence et la cohésion autour de valeurs sociales comme la solidarité et la coopération, ce qui correspond à l'option 2.

8. Qui a formulé la théorie des coûts de transaction ?

Jean Tirole
Oliver Williamson
Milton Friedman
Ronald Coase

Ronald Coase

Explication

Ronald Coase est l'auteur qui, en 1937, a théorisé la notion de coûts de transaction, définis comme l’ensemble des coûts liés à l’échange économique. Les autres options sont des économistes connus pour d’autres contributions, mais pas pour cette théorie spécifique.

9. Quelle est la fonction principale de la théorie de l'agence ?

Réduire les coûts de transaction dans l'organisation
Optimiser la rentabilité globale de l'entreprise
Maximiser la valeur boursière à court terme
Gérer la relation entre le propriétaire et le gestionnaire pour réduire les conflits d'intérêts

Gérer la relation entre le propriétaire et le gestionnaire pour réduire les conflits d'intérêts

Explication

La théorie de l'agence vise à gérer la relation entre le principal (propriétaire) et l'agent (gestionnaire) pour minimiser les divergences d'intérêts, notamment en contrôlant l'asymétrie d'information et en alignant les objectifs par des mécanismes incitatifs.

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Coûts de transaction — définition ?

Coûts liés à l’échange économique, incluant recherche, négociation, surveillance.

Transaction — signification ?

Échange entre deux parties impliquant un travail, produit ou service.

Coûts ex-ante — avant quoi ?

Avant la conclusion de l’échange, lors de la recherche et négociation.

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