Entreprise — définition ?
Entité produisant biens/services pour vendre et distribuer revenus.
Réalité économique — rôle ?
Mesure la création de richesse par l’entreprise.
Réalité humaine — rôle ?
Organise le travail et la coordination des personnes.
Réalité juridique — rôle ?
Définit la structure légale et responsabilité.
Réalité sociétale — rôle ?
Impact social, environnemental et éthique.
Système finalisé — composition ?
Inputs, processus, outputs, environnement.
Finalités économiques — objectif ?
Maximiser profit et efficacité.
Finalités sociales — objectif ?
Créer emploi, sécurité, cohésion sociale.
Macroenvironnement — composantes ?
Politique, économie, socioculture, technologique, écologique, légal.
Mesoenvironnement — définition ?
Environnement sectoriel et acteurs liés.
Entreprise et environnement — relation ?
Influence mutuelle, adaptation et gestion des externalités.
Valeur ajoutée — définition ?
Richesse créée, rémunère ressources mobilisées.
Inputs — exemples ?
Matières, énergie, capital, travail, information.
Outputs — exemples ?
Ventes, produits finis.
Organisation — éléments clés ?
Règles, valeurs, rôles, mécanismes.
Conflits en entreprise — causes ?
Intérêts divergents, communication, pouvoir.
Responsabilité limitée — principe ?
Responsabilité des actionnaires à leur apport.
Parties prenantes — exemples ?
Salariés, clients, fournisseurs, État, investisseurs.
Externalités — définition ?
Effets sur tiers, positifs ou négatifs.
Réactivité — signification ?
Vitesse de réaction aux changements.
Flexibilité — signification ?
Capacité d’adaptation graduelle.
Proactivité — signification ?
Agir pour influencer l’environnement.
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1. Quelle définition correspond le mieux à l’entreprise en économie ?
2. Quelle caractéristique distingue une organisation à but non lucratif d’une organisation à activité marchande ?
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