Contrat à Durée Indéterminée — définition ?
Contrat sans limite de durée, emploi durable.
Contrat à Durée Déterminée — définition ?
Contrat pour une période précise, max 18 mois.
Contrat de Travail Temporaire — rôle ?
Mission précise via agence d’intérim.
Contrats aidés — objectif ?
Favoriser insertion et emploi public.
Contrats d’apprentissage — finalité ?
Formation et insertion professionnelle.
Temps plein — définition légale ?
35h/semaine, 151h67/an.
Temps partiel — mention obligatoire ?
Durée hebdomadaire ou mensuelle.
Contrat écrit — obligation ?
CDD, CTT, contrats aidés, apprentissage obligatoires.
CDI — usage principal ?
Poste durable, sans limite de durée.
CDD — motif légitime ?
Remplacement, saisonnier, accroissement temporaire.
Renouvellement CDD — limite légale ?
2 fois, max 18 mois cumulés.
Durée maximale CDD — ?
18 mois, renouvellements compris.
Contrat de mission — rôle ?
Mission précise en intérim.
Contrats aidés, apprentissage — encadrement ?
Politiques publiques pour insertion et formation.
Mentions obligatoires — dans le contrat ?
Identité, poste, rémunération, durée, motif.
Période d’essai — durée max ?
2 à 4 mois selon catégorie, renouvelable.
Rupture anticipée CDD — cause ?
Accord, faute grave, force majeure.
Fin automatique CDD — quand ?
À la date prévue dans le contrat.
Licenciement — étape clé ?
Entretien préalable, notification écrite.
Rupture conventionnelle — formalités ?
Formulaire CERFA, délai de rétractation.
Départ à la retraite — âge ?
Automatique à 70 ans, conditions selon régime.
Démission — caractéristique ?
Volontaire, claire, respect du préavis.
Licenciement — procédure ?
Convocation, entretien, lettre recommandée.
Contrat aidé — particularité ?
Encadré par politiques publiques.
Teste tes connaissances avec un QCM de 12 questions sur Les Contrats de Travail en Détail.
1. Que désigne un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) dans le contexte du droit du travail ?
2. Quelle information doit obligatoirement être mentionnée dans un contrat à durée déterminée (CDD) selon la législation ?
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