Fiche de révision : Introduction à la croissance et à l'emploi

📋 Plan du Cours

1. Définitions, chiffres et enjeux de la croissance économique
2. Automatisation, intelligence artificielle et destruction d'emplois
3. Croissance potentielle
4. Loi d’okun → la croissance souvent considérée comme un remède au chômage (loi d’Okun 1962) comprend deux résultat 1° seuil de croi
5. Modèle fondateur de Romer (1986)
6. Modèle de croissance endogène avec capital humain (Lucas 1988)
7. Définition et mesures → taux d’inflation annuel = accroissement d’une année sur l’autre d’un indice de prix taux d’inflation en
8. Causes et effets principaux de l’inflation
9. Rôle des taux directeurs dans la politique monétaire
10. Définitions, chiffres et calculs du chômage
11. Causes principales du chômage structurel en France
12. Théories du commerce international et concurrence des pays à bas salaires

📖 1. Définitions, chiffres et enjeux de la croissance économique

🔑 Notions clés & Définitions

• PIB nominal : = prix unitaire x quantité
• Maddison (1995) : Historien ayant analysé l'évolution de la richesse par habitant entre 1400 et le 20ème siècle, distinguant cinq phases du capitalisme.
• Productivité globale des facteurs (PGF) :
  • delta Y/ delta L
• CROISSANCE ECONOMIQUE : Augmentation durable de la production de biens et services dans une économie, mesurée par la croissance du PIB.
• Taux de croissance : Tab 1. Taux de croissance (%) dans les pays OCDE 2018-2023

📝 Points essentiels

• Le PIB mesure la valeur de la production sur le territoire national, indépendamment de la nationalité du producteur.
• Le PIB nominal est calculé aux prix courants et surestime la croissance en période d'inflation, d'où la préférence pour le PIB réel à prix constants.
• La productivité moyenne du travail est le rapport entre le volume de production et le volume de travail (Y/L).
• La productivité globale des facteurs mesure l'accroissement de la production non expliqué par le capital ni le travail, intégrant le progrès technique.
• Mais a long terme, elle dépend de la productivité des facteurs de production On distingue les productivités du travail, du capital et la productivité globale des facteurs
• La productivité moyenne du travail est le rapport entre le volume de production et le volume de travail nécessaire à cette production : Y/L
• delta Y/ delta L = Yt-yt-1 /Lt - lt_1 est la productivité marginale correspondante.
• PIB nominal ( prix courants) versus PIB réel (prix constants) Le pib nominal est la valeur de la production calculée avec les prix courants ( de l’année) Le pib est donc majoré en période d’inflation pour éviter ce biais, on préfère le pib réel : PIB à prix constants, annulant ainsi l’effet de l’inflation

💡 À retenir

Le PIB mesure la valeur de la production sur le territoire national, indépendamment de la nationalité du producteur.

📖 2. Automatisation, intelligence artificielle et destruction d'emplois

🔑 Notions clés & Définitions

• Incomplet : Qualifie un indicateur qui ne prend pas en compte certains aspects importants, comme le travail domestique ou l'économie souterraine.
• Imparfait : Qualifie un indicateur dont la mesure ne reflète pas entièrement la réalité, notamment en ignorant la pollution ou les externalités négatives.
• Valeur ajoutée : Différence entre la valeur de la production et celle des consommations intermédiaires, représentant la contribution à la richesse.

📝 Points essentiels

• L'automatisation et l'IA modifient la demande de travail en remplaçant certaines tâches humaines
• La destruction d'emplois liée à l'automatisation peut entraîner des déséquilibres sur le marché du travail

💡 À retenir

Le PIB présente des limites en tant qu'indicateur de croissance, nécessitant des alternatives comme l'IDH pour une évaluation plus complète.

📖 3. Croissance potentielle

🔑 Notions clés & Définitions

• Croissance potentielle : Le rythme maximal de croissance du PIB qu'une économie peut soutenir à long terme sans créer de tensions inflationnistes sur les facteurs de production.

📝 Points essentiels

• La croissance potentielle correspond au rythme maximal soutenable à long terme sans accélérer l'inflation.
• Le PIB par tête est passé de 1827 en 1820 à 8531 en 1950 puis 37124 en 2016 Evolution conjoncturelle de court terme : il y a toutefois des irrégularités appelées fluctuations économiques → Les modèles économiques de croissance vont s’intérerreser PIB potentiel niveau maximal de production qu’une économie peut atteindre sans tension sur les facteurs de production source d’infaltion Croisssance potentielle rythme de croissance ( du pib potentiel) que l’économie peut maintenir à long terme, hors qcm voir page 1.4.

💡 À retenir

La croissance potentielle représente le rythme maximal de croissance soutenable à long terme sans inflation, dépendant de l'investissement, de la croissance démographique et du progrès technique, tandis que la productivité marginale décroissante du capital limite la croissance sans innovation.

📖 4. Loi d’okun → la croissance souvent considérée comme un remède au chômage (loi d’Okun 1962) comprend deux résultat 1° seuil de croi

🔑 Notions clés & Définitions

• Loi d’Okun : Une relation empirique qui établit qu'une croissance économique supérieure à un seuil minimal entraîne une baisse du chômage, avec un coefficient indiquant l'ampleur de cette baisse.

📝 Points essentiels

• → la croissance souvent considérée comme un remède au chômage (loi d’Okun 1962)
• → Critique de la croissance économique

💡 À retenir

→ la croissance souvent considérée comme un remède au chômage (loi d’Okun 1962)

📖 5. Modèle fondateur de Romer (1986)

🔑 Notions clés & Définitions

• Externalités technologiques : Les effets positifs que les innovations technologiques produisent sur l'ensemble de l'économie, notamment par l'amélioration de la productivité des autres agents économiques sans que ces derniers n'en supportent le coût.
• Progrès technique incorporé : L'amélioration technologique intégrée dans les nouvelles machines, qui bénéficie d'externalités positives car le producteur ne supporte pas l'intégralité du coût d'innovation.
• Capital humain : L'ensemble des compétences, de l'éducation et de la formation des travailleurs qui contribuent à la diffusion du progrès technique et à l'augmentation de la productivité globale.

📝 Points essentiels

• Les firmes ne supportent pas l'intégralité du coût d'innovation, ce qui favorise la diffusion technologique.
• Le modèle remet en cause la productivité marginale décroissante du capital en présence d'externalités.

💡 À retenir

Appréhender la croissance économique comme un processus auto-entretenu par l'innovation et les externalités.

📖 6. Modèle de croissance endogène avec capital humain (Lucas 1988)

🔑 Notions clés & Définitions

• Inflation : Phénomène global qui touche l’économie nationale dans son ensemble , sans discrimination entre les catégories d’agents
• Capital humain : Etre entouré de personnes compétentes accroit la productivité individuelle

📝 Points essentiels

• Le capital humain est un facteur de production clé dans la croissance endogène.
• L'effet d'apprentissage par la pratique augmente la productivité globale.
• Le modèle de Lucas souligne l'importance de l'accumulation de capital humain pour la croissance soutenue.
• La croissance peut être non décroissante grâce aux externalités positives liées au capital humain.

💡 À retenir

Le rôle central du capital humain dans la dynamique auto-entretenue de la croissance est mis en lumière.

📖 7. Définition et mesures → taux d’inflation annuel = accroissement d’une année sur l’autre d’un indice de prix taux d’inflation en

🔑 Notions clés & Définitions

• Chômage : Déséquilibre sur le marché du travail offre > demande
• L’inflation : Baisse durable et généralisée des prix
• Coût du travail : L’ensemble des dépenses supportées par l’employeur pour rémunérer un salarié, incluant salaires, cotisations sociales et autres charges.

📝 Points essentiels

• L'inflation peut être mesurée par différents indices, dont l'indice des prix à la consommation, qui utilise un panier représentatif de biens achetés par un ménage type.
• En moyenne la hausse des dépenses d’énergie pour les TPE-PME a été de 73 % entre 2020 et La sévérité du choc inflationniste sur les entreprises va dépendre → de leurs expositions → de leur degré de couverture par des politiques publiques : mesures de protection des prix boucliers tarifaires → de leur capacité à répercuter la hausse des coûts dans les prix de leurs produits ou services → Réduit le revenu réel : impôt déguisé car amputation du pouvoir d’achat : salaire /NGP En présence d’inflation, valeur réelle du salaire salaire/1+T avec i taux d’inflation et normalisation NGP=1 → L’inflation est à l’origine de mauvaises décisions des agents victimes d’illusion monétaire Inflation perçue comme une cause d’instabilité économique pendant laquelle la consommation baisse.

💡 À retenir

Le taux d’inflation annuel, mesuré par l’indice des prix à la consommation, indique l’accroissement des prix d’une année sur l’autre, ce qui est essentiel pour analyser son évolution et ses effets économiques.

📖 8. Causes et effets principaux de l’inflation

🔑 Notions clés & Définitions

• La dette publique : L'ensemble des emprunts contractés par les administrations publiques, y compris la sécurité sociale, financé par l'émission de titres de dette tels que les obligations assimilables du Trésor et les bons du Trésor à taux fixe.
• Recettes publiques : Ratio Dette Maastricht/ PIB : 117,4 % du pib en 2025 voir diapo → le déficit des administrations publiques : solde budgétaire primaire ( hors charge d’intérêt)
• Indiquez la bonne : Une expression utilisée dans des questions à choix multiple visant à identifier la réponse correcte parmi plusieurs propositions concernant des concepts économiques.

📝 Points essentiels

• L'inflation réduit le revenu réel en agissant comme un impôt déguisé sur le pouvoir d’achat, en diminuant la valeur réelle des salaires et des revenus.
• Une inflation excessive peut entraîner une instabilité économique, une baisse de la consommation, et une augmentation des coûts pour les agents économiques.
• ☐ une explication de l’inflation
• ☐ une explication du chômage

💡 À retenir

L'inflation réduit le revenu réel en agissant comme un impôt déguisé sur le pouvoir d’achat, en diminuant la valeur réelle des salaires et des revenus.

📖 9. Rôle des taux directeurs dans la politique monétaire

🔑 Notions clés & Définitions

• Taux directeur : Taux fixé par la banque centrale qui influence le coût du crédit pour les banques, servant à réguler l’inflation et l’activité économique.
• Dépenses publiques : Dépenses financées par les prélèvements obligatoires destinées à fournir des biens et services publics, assurer la redistribution, stabiliser et soutenir la croissance économique.

📝 Points essentiels

• Les taux directeurs sont des outils clés pour réguler l'inflation et l'activité économique.
• La BCE conduit la politique monétaire dans la zone euro depuis 1998.
• La politique monétaire vise principalement à lutter contre l'inflation d'origine monétaire.
• La banque centrale est indépendante du pouvoir politique pour garantir la crédibilité de la politique monétaire.
• Objectifs de réélection → Théorie de la bureaucratie(Niskanen, 1971): les bureaucrates ( fonctionnaires) augmentent les dépenses publiques pour accroître leur pouvoir et leur intérêt ( budget discrétionnaire) Graphique 5
• dépenses publiques à niveau élevé 56.7% du pib en 2024
• des politiques d'économie pour baisse dépenses publiques (2018-19) et retour à la normal en 2023 après crise covid
• accélération dépenses publiques en 2020 pour financer le “quoi qu’il en coûte” 2- les principaux postes de dépenses publiques nationales  Les dépenses de l’etat sont motivées par plusieurs raisons:
• Opération de financement ( équipements publics, fonctions régaliennes)
• Corriger des imperfections de marché ( déséquilibre, externalités)
• Redistribuer par transfert sociaux
• Stabiliser et relancer l' activité économique  Figure

💡 À retenir

Les taux directeurs, outil principal de la politique monétaire, pilotent la stabilité économique en régulant l'inflation et la croissance.

📖 10. Définitions, chiffres et calculs du chômage

🔑 Notions clés & Définitions

• Exemple : État civil, police municipale, éclairage publiques, routes, territoires qui ont les caractéristiques proches du BP pour ( non exclusion d’usage et indivisibilité).
• Chômage : Situation de déséquilibre sur le marché du travail caractérisée par une offre de travail supérieure à la demande, où des personnes sans emploi recherchent activement un travail.
• Demande induite : Situation dans laquelle un médecin recommande ou impose une prestation médicale différente de celle que le patient choisirait s’il disposait de la même information, souvent pour maximiser ses revenus.

📝 Points essentiels

• Le chômage correspond à un déséquilibre sur le marché du travail où l'offre dépasse la demande.
• Le taux de chômage mesure la proportion de personnes sans emploi activement à la recherche d'un travail.
• En France, environ 12% des jeunes de 15 à 29 ans sont NEET (ni en emploi, ni en études, ni en formation).
• Le chômage de longue durée entraîne perte de revenu, de compétences et d'estime de soi.

💡 À retenir

Maîtriser les définitions et indicateurs du chômage permet d'analyser la situation de l'emploi.

📖 11. Causes principales du chômage structurel en France

🔑 Notions clés & Définitions

• Chômage structurel : forme de chômage résultant d'imperfections et de rigidités sur le marché du travail, empêchant un ajustement rapide entre l'offre et la demande de travail.
• Rigidités : obstacles ou freins qui limitent la flexibilité du marché du travail, notamment au niveau des coûts salariaux et de la flexibilité des salaires.
• Théorie des salaires d’efficience : approche expliquant que les salaires peuvent rester supérieurs au niveau d’équilibre pour diverses raisons, telles que la motivation ou la réduction de l’absentéisme, ce qui contribue aux rigidités salariales.

📝 Points essentiels

• Le chômage structurel est principalement causé par des imperfections et rigidités sur le marché du travail. Parmi ces rigidités, les coûts salariaux jouent un rôle central, car ils empêchent l’ajustement rapide des salaires en réponse aux variations de l’offre et de la demande de travail. La flexibilité des salaires, qui pourrait faciliter cet ajustement, est souvent limitée par des rigidités à la fois réglementaires et contractuelles. La théorie des salaires d’efficience propose que les salaires peuvent être maintenus à un niveau supérieur à celui d’équilibre pour encourager la productivité, réduire l’absentéisme ou éviter la rotation du personnel. Ces rigidités empêchent ainsi une adaptation efficace du marché du travail, contribuant à la persistance du chômage structurel.

💡 À retenir

Les dysfonctionnements du marché du travail, notamment les rigidités salariales et les imperfections, sont à l’origine des causes profondes et durables du chômage structurel, rendant difficile un ajustement rapide entre l’offre et la demande de travail.

📖 12. Théories du commerce international et concurrence des pays à bas salaires

🔑 Notions clés & Définitions

• Ménages : Allocations chômages et RMI
• Revenu disponible : Le montant de revenu qu'un ménage peut utiliser pour consommer ou épargner après déduction des impôts et ajout des transferts sociaux.

📝 Points essentiels

• La théorie du commerce international explique que les échanges se basent sur les avantages comparatifs, permettant à chaque pays de se spécialiser dans la production la plus efficace.
• Smith (1776) et Ricardo sont des figures fondatrices des théories du commerce international basées sur les avantages comparatifs.
• La concurrence des pays à bas salaires exerce une pression sur les marchés du travail des pays développés.

💡 À retenir

Les théories du commerce international expliquent comment la spécialisation fondée sur les avantages comparatifs et la concurrence des pays à bas salaires influencent les dynamiques concurrentielles mondiales, notamment en exerçant une pression sur les marchés du travail des pays développés.

📅 Repères chronologiques

📊 Tableaux de Synthèse

Comparaison du PIB nominal et réel

⚠️ Pièges & Confusions Fréquentes

1. Confusion entre croissance du PIB et croissance du PIB par tête.
2. Mauvaise interprétation de la croissance potentielle comme un seuil fixe.
3. Confusion entre inflation et déflation.
4. Erreur dans la compréhension de la loi d'Okun comme une relation stricte.
5. Confusion entre productivité globale des facteurs et productivité du travail.
6. Mélange entre causes du chômage structurel et conjoncturel.
7. Confusion entre avantages comparatifs et avantages absolus.

✅ Checklist Examen

1. Comprendre la différence entre PIB nominal et PIB réel.
2. Savoir calculer le taux d'inflation annuel.
3. Identifier les causes principales de l'inflation.
4. Expliquer la loi d'Okun et ses implications.
5. Connaître les modèles de croissance endogène avec capital humain.
6. Comprendre le rôle des taux directeurs dans la politique monétaire.
7. Identifier les causes du chômage structurel.
8. Expliquer les théories du commerce international.
9. Différencier croissance potentielle et croissance effective.
10. Connaître les effets des externalités technologiques.
11. Savoir ce qu'est la productivité globale des facteurs.
12. Comprendre l'impact de l'inflation sur le revenu réel.