Introduction au management

📋 Plan du Cours

1. Management et action collective
2. Division et coordination du travail
3. Coûts de transaction et externalisation
4. Définition et caractéristiques organisationnelles
5. Diversité des organisations

📖 1. Management et action collective

🔑 Notions clés & Définitions

• Management : Ensemble des processus qui permettent d’orienter, d’organiser, de coordonner, d’animer et de piloter les ressources d’une organisation afin d’atteindre ses objectifs.

📝 Points essentiels

📌 L’action individuelle peut suffire pour certaines activités, tandis qu’un objectif plus ambitieux nécessite une action collective.

📌 La performance d’une organisation dépend autant de la capacité à faire travailler ensemble les individus que des compétences individuelles de chacun.

💡 Astuce mémo

Orienter → organiser → coordonner → animer → piloter

📖 2. Division et coordination du travail

🔑 Notions clés & Définitions

• Division du travail : La division du travail consiste à découper une activité complexe en tâches.
• Coordination : Action de créer du lien et d’assurer la cohérence entre les différentes activités.

📝 Points essentiels