QCM : Introduction aux fondamentaux du management et de la finance — 22 questions

Questions et réponses du QCM

1. Quelle caractéristique distingue le marketing de l’offre du marketing de la demande ?

Il anticipe les besoins avec une offre nouvelle et différenciante
Il concerne uniquement la fixation des prix
Il se limite à répondre aux attentes déjà exprimées par les clients
Il vise seulement à réduire les coûts de production

Il anticipe les besoins avec une offre nouvelle et différenciante

Explication

Le marketing de l’offre est anticipateur et créatif : il propose une offre nouvelle ou différenciante pour susciter l’adhésion. Le marketing de la demande, lui, part des attentes déjà exprimées.

2. Quelle situation correspond à une innovation de procédé ?

La création d’un produit entièrement nouveau
La simple modification du logo d’une marque
Le lancement d’une campagne publicitaire
L’amélioration des méthodes de production ou de distribution

L’amélioration des méthodes de production ou de distribution

Explication

L’innovation de procédé porte sur les méthodes de production ou de distribution afin de gagner en efficacité et en compétitivité. La création d’un produit nouveau relève, elle, de l’innovation produit.

3. Comment se calcule la valeur ajoutée d’une entreprise ?

Produits moins charges
Chiffre d’affaires moins consommations intermédiaires
Résultat d’exploitation divisé par les capitaux propres
Actifs moins emprunts et dettes

Chiffre d’affaires moins consommations intermédiaires

Explication

La valeur ajoutée correspond au chiffre d’affaires diminué des consommations intermédiaires. Le calcul produits moins charges renvoie au résultat net comptable.

4. Que mesure le taux de profitabilité ?

Le niveau des consommations intermédiaires dans la production
La capacité de l’entreprise à financer ses stocks
La part des capitaux propres dans les dettes financières
La part du résultat net comptable dans le chiffre d’affaires

La part du résultat net comptable dans le chiffre d’affaires

Explication

Le taux de profitabilité exprime le résultat net comptable rapporté au chiffre d’affaires, en pourcentage. Il mesure donc la part du gain net dans le chiffre d’affaires.

5. Quel exemple correspond à un financement interne ?

L’emprunt bancaire
L’autofinancement
Le financement participatif
Le crédit-bail

L’autofinancement

Explication

L’autofinancement fait partie des financements internes, car l’organisation mobilise ses ressources propres. L’emprunt et le financement participatif relèvent des financements externes.

6. Quel énoncé décrit correctement un modèle économique de plateforme ?

Il consiste à vendre exclusivement des produits à bas prix
Il finance l’activité uniquement par subventions publiques
Il met en relation une offre et une demande via une plateforme
Il repose sur une offre gratuite avec une version payante plus complète

Il met en relation une offre et une demande via une plateforme

Explication

Le modèle de plateforme repose sur la mise en relation d’offres et de demandes via un support numérique ou autre. Le freemium correspond plutôt à une offre gratuite complétée par une offre payante.

7. Que signifie une trésorerie nette positive lorsque le fonds de roulement est supérieur au besoin en fonds de roulement ?

L’entreprise est en cessation de paiement
L’entreprise n’a aucun actif circulant
L’entreprise finance mal ses emplois stables
L’entreprise dispose d’un excédent de trésorerie

L’entreprise dispose d’un excédent de trésorerie

Explication

Quand le FRNG est supérieur au BFR, la trésorerie nette est positive, ce qui traduit une situation plus confortable. À l’inverse, un FRNG inférieur au BFR conduit à une trésorerie négative.

8. Comment obtient-on le besoin en fonds de roulement ?

Ressources stables moins emplois stables
Résultat d’exploitation moins dettes financières
Actif circulant moins passif circulant
Chiffre d’affaires moins charges fixes

Actif circulant moins passif circulant

Explication

Le BFR se calcule par actif circulant moins passif circulant. Le FRNG, lui, correspond aux ressources stables moins les emplois stables.

9. Quelle définition correspond à la GPEC ?

Un outil de mesure de la satisfaction des salariés
Une méthode de calcul du coût du travail
Un système de coordination des tâches de production
Une démarche qui anticipe les besoins futurs en emplois et en compétences

Une démarche qui anticipe les besoins futurs en emplois et en compétences

Explication

La GPEC vise à anticiper les besoins futurs en emplois et en compétences pour adapter les ressources humaines. Elle sert donc à ajuster les effectifs et les compétences aux évolutions de l’activité.

10. De quoi les compétences d’un salarié sont-elles constituées ?

De diplôme, ancienneté et statut
De savoir, savoir-faire et savoir-être
De salaire, primes et avantages
De tâches, objectifs et horaires

De savoir, savoir-faire et savoir-être

Explication

Les compétences regroupent le savoir, le savoir-faire et le savoir-être. Cette combinaison permet de décrire ce que le salarié sait, sait faire et la manière dont il agit au travail.

11. Quel mode de production consiste à fabriquer en fonction des commandes afin de limiter les stocks et d’accroître la flexibilité ?

La standardisation des procédés
La production à flux tendus
La production en série rigide
La production à flux poussés

La production à flux tendus

Explication

La production à flux tendus suit les commandes, ce qui réduit les stocks et améliore la flexibilité. La production à flux poussés repose au contraire sur des prévisions et constitue des stocks.

12. Quel est le rôle principal du contrôle qualité dans une organisation ?

Vérifier que les produits ou services respectent les normes et les exigences des clients
Fixer les prix en fonction de la concurrence
Augmenter automatiquement les ventes grâce à la publicité
Définir les décisions stratégiques de l’entreprise

Vérifier que les produits ou services respectent les normes et les exigences des clients

Explication

Le contrôle qualité sert à s’assurer que les produits ou services sont conformes aux normes et aux attentes des clients. Il ne vise pas à fixer les prix ni à décider de la stratégie.

13. Quel mécanisme de coordination du travail repose sur des échanges directs entre salariés, sans hiérarchie imposée ?

L’ajustement mutuel
La supervision directe
La standardisation des procédés
La centralisation du pouvoir

L’ajustement mutuel

Explication

L’ajustement mutuel coordonne le travail par la communication directe entre salariés. La supervision directe, elle, suppose qu’un supérieur donne des ordres et contrôle le travail.

14. Dans une organisation décentralisée, comment le pouvoir de décision est-il réparti ?

Il dépend uniquement des clients
Il est partagé ou délégué à plusieurs niveaux
Il est supprimé au profit des équipes
Il est concentré au sommet hiérarchique

Il est partagé ou délégué à plusieurs niveaux

Explication

La décentralisation signifie que les décisions sont partagées ou déléguées à plusieurs niveaux. À l’inverse, la centralisation concentre le pouvoir au sommet hiérarchique.

15. Quel style de direction se caractérise par une forte implication des salariés dans les décisions ?

Le style consultatif
Le style autoritaire
Le style coercitif
Le style participatif

Le style participatif

Explication

Le style participatif associe fortement les salariés aux décisions. Le style consultatif, lui, les consulte mais laisse la décision finale au dirigeant.

16. Quel élément relève de la motivation interne d’un salarié ?

La promotion hiérarchique
La prime de fin d’année
La reconnaissance au travail
Le montant du salaire

La reconnaissance au travail

Explication

La motivation interne est liée au ressenti du salarié, par exemple la reconnaissance ou le plaisir au travail. Le salaire, la prime ou la promotion relèvent plutôt de la motivation externe.

17. Quelle affirmation décrit le mieux le CRM ?

Un mode de production fondé sur les stocks
Un outil numérique qui centralise les informations clients pour personnaliser et fidéliser
Une campagne publicitaire destinée à augmenter la notoriété
Un indicateur financier mesurant la rentabilité

Un outil numérique qui centralise les informations clients pour personnaliser et fidéliser

Explication

Le CRM centralise les données clients pour améliorer la relation, la personnalisation et la fidélisation. Ce n’est ni un indicateur financier ni un mode de production.

18. Quel est l’effet principal des traces numériques dans le comportement d’achat ?

Elles empêchent toute fidélisation
Elles améliorent la connaissance du client et facilitent la personnalisation de l’offre
Elles suppriment la comparaison avant achat
Elles remplacent les besoins du consommateur

Elles améliorent la connaissance du client et facilitent la personnalisation de l’offre

Explication

Les traces numériques permettent de mieux connaître les clients et d’adapter l’offre, ce qui favorise aussi la fidélisation. Elles ne suppriment pas les étapes du processus d’achat.

19. Quelle pratique correspond au greenwashing ?

Informer les investisseurs sur les résultats financiers
Financer une association sans contrepartie directe
Donner une image écologique trompeuse sans actions réelles
Protéger les données personnelles des clients

Donner une image écologique trompeuse sans actions réelles

Explication

Le greenwashing consiste à afficher un discours écologique sans engagement réel. Le mécénat, lui, est un soutien sans contrepartie directe, mais ce n’est pas une tromperie écologique.

20. Qu’appelle-t-on communication interne dans une organisation ?

Une communication fondée sur les avis laissés en ligne
Une communication visant les décideurs publics pour défendre des intérêts
Une communication destinée aux acteurs internes comme les salariés
Une communication adressée uniquement aux clients

Une communication destinée aux acteurs internes comme les salariés

Explication

La communication interne s’adresse aux acteurs internes de l’organisation, par exemple via réunions, intranet ou journal interne. La communication externe vise au contraire les publics extérieurs.

21. Quelle définition correspond le mieux à des données à caractère personnel ?

Des informations supprimées automatiquement après traitement
Des informations permettant d’identifier une personne directement ou indirectement
Des données qui ne concernent que l’activité professionnelle d’une entreprise
Des informations réservées aux administrations publiques

Des informations permettant d’identifier une personne directement ou indirectement

Explication

Les données à caractère personnel sont toutes les informations qui permettent d’identifier une personne, directement ou indirectement. Les autres propositions ne décrivent pas cette notion.

22. Quel est le rôle principal du RGPD ?

Protéger les données personnelles des individus au niveau européen
Remplacer les règles internes de communication des organisations
Régler les tarifs de collecte de données par les entreprises
Autoriser la diffusion libre de toutes les informations en ligne

Protéger les données personnelles des individus au niveau européen

Explication

Le RGPD est un règlement européen dédié à la protection des données personnelles. Il encadre leur traitement afin de mieux protéger les individus.

Révisez avec les flashcards

Mémorisez les réponses avec 22 flashcards sur Introduction aux fondamentaux du management et de la finance.

Marketing de l’offre — définition ?

Anticipe besoins ou propose une offre différenciante

Marketing de la demande — rôle ?

Répond aux attentes exprimées

Innovation produit — type ?

Création ou modification importante d’un produit

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Approfondir avec la fiche

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