Fonction de l'entreprise — définition ?
Ensemble d’activités contribuant aux objectifs.
Direction — rôle ?
Décide, fixe les objectifs, oriente l'entreprise.
Organigramme — représentation ?
Schéma des postes, services et relations.
Lien vertical — signification ?
Relation de subordination hiérarchique.
Structure hiérarchique — caractéristique ?
Autorité claire, chaîne de commandement simple.
Processus — mécanisme ?
Suite coordonnée d’activités aboutissant à un résultat.
Interface — définition ?
Point de contact entre deux éléments ou processus.
Structure divisionnelle — organisation ?
Segmentation par produit, client ou région.
Organisation procédurale — comment ?
Décrit comment réaliser les activités.
Structure matricielle — spécificité ?
Double hiérarchie par projet et fonction.
Testez vos connaissances avec un QCM de 5 questions sur Organisation, fonctions et processus d'entreprise.
1. Qui est crédité d'avoir formulé la définition de la fonction de direction dans l'entreprise selon le contenu du cours ?
2. Comment peut-on définir une fonction dans le contexte de l'organisation d'une entreprise ?
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