Flashcards : Gestion du Temps de Travail en Droit Français — 24 cartes

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1Question

Durée maximale hebdomadaire

Réponse

48 heures, sauf dérogation

2Question

Moyenne sur 12 semaines

Réponse

44 heures en moyenne

3Question

Extension à 46h

Réponse

Possible par accord collectif

4Question

Pause obligatoire

Réponse

20 min dès 6h de travail, exclue du temps effectif

5Question

Fête légale obligatoire

Réponse

1er Mai, jour chômé avec doublement si travaillé

6Question

Temps de travail effectif

Réponse

Disponibilité, directives, impossibilité de vaquer librement

7Question

Exclusions du temps effectif

Réponse

Pauses, trajets, habillage, récupération, journée de solidarité

8Question

Trajets domicile-travail

Réponse

Généralement exclu du temps de travail effectif

9Question

Heures complémentaires

Réponse

Au-delà de la durée contractuelle, limitées à 1/10e, majoration 10%

10Question

Heures supplémentaires

Réponse

Au-delà de 35h, majorées, décomptées à la semaine civile

11Question

Contingent annuel HS

Réponse

220 heures maximum par an, sauf accord

12Question

Repos compensateur (RCR)

Réponse

Substitution du paiement par un repos, prévu par accord

13Question

Contrepartie obligatoire (COR)

Réponse

Majoration + repos en cas de dépassement du contingent

14Question

Horaires collectifs

Réponse

Fixés librement, affichés, avec reports limités à 3h/semaine

15Question

Durée maximale hebdo

Réponse

48h, avec moyenne sur 12 semaines = 44h

16Question

Pause dès 6h

Réponse

20 minutes, exclue du temps effectif

17Question

1er Mai

Réponse

Fête légale, jour chômé, double rémunération si travaillé

18Question

Temps effectif

Réponse

Sous subordination, directives, disponibilité, excluant pauses/trajets

19Question

Exclusions du temps effectif

Réponse

Pauses, trajets, habillage, récupération, journée de solidarité

20Question

Heures complémentaires

Réponse

Limitée à 1/10e, majoration 10%, pas de repos

21Question

Heures supplémentaires

Réponse

Au-delà de 35h, majorées, décomptées hebdomadairement

22Question

Contingent HS

Réponse

220h/an, sauf accord, heures imputées au-delà de 35h

23Question

RCR

Réponse

Remplacement partiel ou total du paiement par repos

24Question

COR

Réponse

Majoration + repos pour dépassement du contingent, selon effectif

Testez-vous avec le QCM

Testez vos connaissances avec un QCM de 12 questions sur Gestion du Temps de Travail en Droit Français.

1. Qu'est-ce que le repos compensateur de remplacement (RCR) ?

2. Qu'est-ce que la durée maximale dans le contexte du temps de travail ?

Faire le QCM →

Consultez la fiche

Révisez le cours complet dans la fiche de révision de Gestion du Temps de Travail en Droit Français.

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