Flashcards : Facteurs de contingence du management (51 cartes)

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1Question

Qu'est-ce que l'action individuelle ?

Réponse

La réalisation d'un objectif par une personne avec des ressources limitées.

2Question

Qu'est-ce que l'action collective ?

Réponse

Une action menée par plusieurs personnes engagées vers un objectif commun.

3Question

Quelle est la définition de l'organisation selon Crozier et Friedberg (1977) ?

Réponse

Une réponse au problème de l'action collective formant une unité de coordination structurée.

4Question

Pourquoi une organisation peut-elle être créée pour une existence juridique durable ?

Réponse

Pour disposer d’une existence juridique durable.

5Question

Quels objectifs une organisation peut-elle viser en satisfaisant la demande d’un marché ?

Réponse

Satisfaire la demande d’un marché.

6Question

Quels avantages une organisation obtient-elle en mutualisant des moyens ?

Réponse

Mutualiser des moyens.

7Question

Quels sont les facteurs de contingence internes d’une organisation ?

Réponse

Sa forme, son type, sa finalité, sa raison d’être, son but, son métier, ses ressources et son périmètre d’activité sectoriel et géographique.

8Question

Que révèlent les caractéristiques d’une organisation ?

Réponse

Elles mettent en évidence ses spécificités.

9Question

Que peuvent constituer les spécificités d’une organisation ?

Réponse

Des atouts ou des contraintes.

10Question

Comment l'Insee définit-il une entreprise privée ?

Réponse

La plus petite combinaison d’unités légales avec autonomie de décision.

11Question

Quels sont les critères pour qu'une entreprise soit une micro-entreprise ?

Réponse

Moins de 10 salariés, bilan et chiffre d’affaires nets inférieurs à 2 millions d’euros.

12Question

Qu'est-ce que la finalité d'une organisation ?

Réponse

La raison d’être de l’organisation.

13Question

Quelle est la finalité principale d'une entreprise privée ?

Réponse

Elle est lucrative et économique.

14Question

Quelles autres finalités une entreprise privée peut-elle avoir ?

Réponse

Sociale, sociétale ou environnementale.

15Question

Que désigne la stratégie dans une organisation ?

Réponse

Le choix fait pour accomplir les finalités.

16Question

Que représente le but dans une organisation ?

Réponse

Ce que l’organisation veut atteindre qualitativement.

17Question

Comment l’objectif est-il défini dans une organisation ?

Réponse

Il décline le but de manière opérationnelle et quantifiée.

18Question

Qu'est-ce que le métier d'une organisation en droit ?

Réponse

Son objet social.

19Question

Que regroupe le métier d'une organisation en management ?

Réponse

L’ensemble de ses activités.

20Question

Quelles personnes regroupent les ressources humaines d'une organisation ?

Réponse

Les personnes contractuellement engagées avec l’organisation.

21Question

Que regroupent les ressources financières d'une organisation ?

Réponse

Les moyens réellement mobilisables.

22Question

Que désignent les ressources matérielles dans une organisation ?

Réponse

Les immobilisations tangibles.

23Question

Que désignent les ressources immatérielles dans une organisation ?

Réponse

Les immobilisations intangibles.

24Question

Que désignent les ressources technologiques dans une organisation ?

Réponse

Les immobilisations liées aux NTIC.

25Question

Quel secteur économique exploite les ressources naturelles ?

Réponse

Le secteur primaire.

26Question

Quel secteur transforme les matières premières ?

Réponse

Le secteur secondaire.

27Question

Qu'est-ce qu'une organisation publique ?

Réponse

Une organisation détenue par l’État ou les collectivités territoriales du secteur non marchand.

28Question

Quelles sont les principales formes d’organisations publiques ?

Réponse

Administration centrale, collectivités territoriales, administrations de sécurité sociale, établissements publics divers.

29Question

Quelle différence y a-t-il entre décentralisation et déconcentration ?

Réponse

La décentralisation donne autonomie aux collectivités, la déconcentration maintient l’autorité centrale.

30Question

Quelle finalité poursuivent les organisations publiques ?

Réponse

Une finalité non lucrative de satisfaction de l’intérêt général.

31Question

Quels types de services les organisations publiques peuvent-elles assurer ?

Réponse

Services publics régaliens, sociaux, culturels ou à caractère économique.

32Question

Qu'est-ce qu'une entreprise publique selon l'Insee ?

Réponse

Une entreprise où l'État exerce une influence dominante par propriété ou participation majoritaire.

33Question

Pourquoi le capital d'une entreprise publique est-il dit mixte ?

Réponse

Parce que l'État est majoritaire mais il existe aussi des capitaux privés.

34Question

Que comprend l'économie sociale et solidaire selon la loi du 31 juillet 2014 ?

Réponse

Les sociétés commerciales recherchant une utilité sociale et appliquant des principes de solidarité.

35Question

Qu'est-ce qu'une association selon la loi du 1er juillet 1901 ?

Réponse

Une convention entre plusieurs personnes pour un but autre que le partage des bénéfices.

36Question

Quelle est la définition d'une fondation selon la loi du 24 août 2021 ?

Réponse

Un acte affectant irrévocablement des biens à une œuvre d’intérêt général et non lucrative.

37Question

Quelle est la finalité des organisations de l’ESS ?

Réponse

Une finalité non lucrative avec des bénéfices consacrés au maintien et développement par des réserves impartageables.

38Question

Sur quel principe repose la gouvernance des associations, coopératives et mutuelles ?

Réponse

Le principe démocratique « 1 personne = 1 voix ».

39Question

Comment est organisée la gouvernance des fondations ?

Réponse

Elles n’ont pas de membres et disposent d’un conseil nommé ou coopté.

40Question

Quelles étapes précisent les spécificités d'une organisation ?

Réponse

Définir les termes clés, présenter les caractéristiques avec justifications, repérer les spécificités et les qualifier.

41Question

Quels éléments faut-il examiner pour analyser une organisation ?

Réponse

Sa forme, son type, sa finalité, ses ressources et son périmètre d'activité.

42Question

Quels sont les éléments qui composent une organisation selon Robbins (1987) ?

Réponse

Des ressources humaines, financières, matérielles, immatérielles et technologiques.

43Question

Comment une organisation est-elle structurée selon Robbins (1987) ?

Réponse

Par une division du travail, une répartition du pouvoir et des procédures.

44Question

Qu'imposent les coûts de transaction dans le recours au marché ?

Réponse

Ils sont les coûts liés au recours au marché.

45Question

Selon quels critères les entreprises privées sont-elles classées ?

Réponse

Selon leur statut juridique et leur taille.

46Question

Quels critères déterminent le périmètre géographique d'une organisation ?

Réponse

Sa localisation, ses importations, ses exportations et sa notoriété.

47Question

Comment les organisations publiques peuvent-elles exercer leurs missions ?

Réponse

Elles les exercent directement ou les délèguent par contrat de service public.

48Question

Quels exemples d'entreprises publiques sont détenues à 100 % par l'État ?

Réponse

EDF et Radio France.

49Question

Quels exemples d'entreprises semi-publiques ont une détention minoritaire de l'État ?

Réponse

Thales et Renault.

50Question

Comment est définie une coopérative selon la loi du 31 juillet 2014 ?

Réponse

Une société de personnes réunies volontairement pour satisfaire leurs besoins économiques ou sociaux.

51Question

Quelles sont les sources des ressources financières de l’ESS ?

Réponse

Les cotisations, dons et legs, subventions publiques et recettes d’activité commerciale.

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1. Quelle situation correspond à une action individuelle ?

2. Qu’est-ce qui caractérise principalement une action collective ?

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