Fiche de révision : Formation tout au long de la vie

📋 Plan du Cours

1. Besoins de compétences et qualifications
2. Types de formation et CPA
3. Voies d’accès à la formation
4. Formations en alternance
5. Validation des acquis de l’expérience

📖 1. Besoins de compétences et qualifications

🔑 Notions clés & Définitions

• Besoins de compétences et qualifications : Nécessaires pour répondre aux évolutions technologiques.

📝 Points essentiels

• Ces besoins s’expliquent principalement par: le développement de l’économie verte, l’importance croissante du domaine scientifique avec l’IA et la robotique, la croissance du marketing numérique

💡 Astuce mémo

Évolutions technologiques → nouveaux besoins de compétences

📖 2. Types de formation et CPA

🔑 Notions clés & Définitions

• Compte personnel d’activité : Permet à chacun d’accéder à la formation tout au long de sa vie.

★ À maîtriser

📌 Les formations diplômantes conduisent à un diplôme d’État, les formations qualifiantes actualisent ou développent les compétences et débouchent sur une attestation ou un certificat d’aptitude, tandis que les formations certifiantes visent l’obtention d’un diplôme pour les adultes entrés dans la vie active.

• Les diplômes sont classés ainsi:
  • CAP et BEP : niveau 3
  • baccalauréat : niveau 4
  • DUT et BTS : niveau 5
  • licence : niveau 6
  • master : niveau 7
  • doctorat : niveau 8

Compléments

• Le compte personnel d’activité est composé: du compte personnel de formation, du compte d’engagement citoyen, du compte professionnel de prévention, qui concerne la pénibilité

💡 Astuce mémo

CPA = CPF + CEC + C2P

📖 3. Voies d’accès à la formation

★ À maîtriser

📌 La formation initiale concerne la formation suivie avant ou au début de l’entrée dans la vie professionnelle, tandis que la formation continue concerne les personnes déjà en activité qui poursuivent leur formation.

Compléments

• Le diplôme obtenu par Sarah en lycée professionnel relève de la formation initiale, tandis que son projet de formation relève de la formation continue puisqu’elle est en activité.

💡 Astuce mémo

Formation initiale pour apprendre, formation continue pour évoluer en activité

📖 4. Formations en alternance

🔑 Notions clés & Définitions

• Formations en alternance : Conjuguent une formation théorique en centre de formation et une formation professionnelle en entreprise.

📝 Points essentiels

📌 Le contrat d’apprentissage relève de la formation initiale, tandis que le contrat de professionnalisation relève de la formation continue.

📌 Le contrat d’apprentissage est une formation initiale réservée aux jeunes de 16 à 30 ans et débouchant sur un diplôme d’État, tandis que le contrat de professionnalisation permet d’acquérir une qualification reconnue par les branches professionnelles et de préparer un diplôme ou un titre.

💡 Astuce mémo

Apprentissage = formation initiale ; professionnalisation = formation continue

📖 5. Validation des acquis de l’expérience

🔑 Notions clés & Définitions

• Validation des acquis de l’expérience : Permet de reconnaître des compétences acquises en milieu professionnel et d’obtenir tout ou partie d’un diplôme ou d’un certificat de qualification professionnelle.

★ À maîtriser

📌 La VAE est possible si la personne possède au moins un an d’expérience professionnelle et si cette expérience est en rapport avec le diplôme ou le certificat visé.

Compléments

• La VAE est présentée dans le cours comme un dispositif organisé en quatre étapes, dont le détail n’est pas fourni dans le document transmis.

💡 Astuce mémo

Expérience → reconnaissance → diplôme ou certificat

📊 Tableaux de synthèse

Comparaison des formations