Flashcards : Mutations du marché du travail — 39 cartes

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1Question

Qu'est-ce que le marché du travail ?

Réponse

C'est le lieu théorique de rencontre entre offre et demande de travail.

2Question

Que représente l'offre de travail ?

Réponse

Les salariés proposant leurs compétences contre rémunération.

3Question

Que représente la demande de travail ?

Réponse

Les entreprises recherchant de la main-d'œuvre.

4Question

Qu'est-ce que la population active ?

Réponse

Les personnes occupant ou recherchant un emploi.

5Question

Comment définit-on un chômeur selon le BIT ?

Réponse

Une personne de 15 ans ou plus sans emploi, disponible et en recherche active.

6Question

Quel âge minimum doit avoir un chômeur selon le BIT ?

Réponse

Au moins 15 ans.

7Question

Quelle condition de disponibilité doit remplir un chômeur selon le BIT ?

Réponse

Être disponible pour un emploi dans les 15 jours.

8Question

Quelle condition de recherche d'emploi doit remplir un chômeur selon le BIT ?

Réponse

Avoir recherché activement un emploi le mois précédent ou en avoir trouvé un commençant dans moins de trois mois.

9Question

Comment Keynes définit-il le chômage ?

Réponse

Le chômage est conjoncturel et involontaire selon Keynes.

10Question

Qu'entraîne un excès d'offre sur le marché des biens selon Keynes ?

Réponse

Il réduit la production des entreprises.

11Question

Quelle est la conséquence d'une demande anticipée insuffisante dans l'analyse keynésienne ?

Réponse

Les entreprises réduisent leur production.

12Question

Que font les entreprises après avoir réduit leur production selon Keynes ?

Réponse

Elles baissent les salaires ou licencient.

13Question

Selon la théorie néoclassique, qu'explique le chômage structurel ?

Réponse

Un coût du travail supérieur à la productivité.

14Question

Quels facteurs expliquent le chômage selon la théorie néoclassique ?

Réponse

Rigidité des emplois et inadéquation des compétences.

15Question

Quelle est l'influence d'une hausse du nombre de demandeurs de travail sur le chômage ?

Réponse

Elle contribue à réduire le chômage.

16Question

Quel effet a une hausse du nombre d'offreurs de travail sur le chômage ?

Réponse

Elle contribue à augmenter le chômage.

17Question

Quel taux de chômage la Banque de France prévoit-elle pour la France en 2026 ?

Réponse

Environ 8,1 % en moyenne.

18Question

Comment évolue le taux de chômage français entre 2025 et 2026 selon la Banque de France ?

Réponse

Il augmente de 7,7 % à environ 8,1 % en moyenne.

19Question

Quel taux de chômage pourrait être atteint entre le 2e et le 4e trimestre 2026 ?

Réponse

8,2 %.

20Question

Pourquoi le chômage augmente-t-il en 2026 selon le ralentissement des créations d’emplois ?

Réponse

Parce que l’emploi total reste stable et l’emploi salarié marchand diminue.

21Question

Comment évolue l’emploi total au premier trimestre 2026 ?

Réponse

Il reste quasiment stable.

22Question

Quelle évolution connaît l’emploi salarié marchand en 2026 ?

Réponse

Il diminue.

23Question

Comment le marché du travail français en 2026 se compare-t-il à celui de 2015 ?

Réponse

Il est plus favorable en 2026 qu’en 2015.

24Question

Quel était le taux de chômage en France en 2015 ?

Réponse

Il dépassait 10 %.

25Question

Qu'est-ce que la segmentation du marché du travail ?

Réponse

C'est la division du marché en segments distincts avec leurs propres règles.

26Question

Comment le salaire est-il déterminé sur le marché externe ?

Réponse

Par la loi de l’offre et de la demande.

27Question

Comment le salaire est-il déterminé sur le marché interne ?

Réponse

Par des grilles de salaires.

28Question

Quelle caractéristique distingue le marché primaire ?

Réponse

Une situation professionnelle stable généralement en CDI.

29Question

Quelle caractéristique distingue le marché secondaire ?

Réponse

L’instabilité des emplois comme en CDD, CTT ou alternance.

30Question

Que se passe-t-il quand il y a beaucoup de demandeurs et peu de postes vacants ?

Réponse

Le salaire est peu élevé.

31Question

Quel est l'effet sur le pouvoir de négociation des candidats quand les postes sont rares ?

Réponse

Le pouvoir de négociation des candidats est faible.

32Question

Quel était le taux de chômage en France hors Mayotte au T1 2026 ?

Réponse

Le taux de chômage était de 8,1 %.

33Question

Quelles régions avaient les taux de chômage les plus élevés au T1 2026 ?

Réponse

Les Hauts-de-France et l’Occitanie.

34Question

Quels étaient les taux de chômage des Hauts-de-France et de l’Occitanie au T1 2026 ?

Réponse

9,8 % pour les Hauts-de-France et 9,5 % pour l’Occitanie.

35Question

Quelles régions avaient les taux de chômage les plus faibles au T1 2026 ?

Réponse

La Bretagne et les Pays de la Loire.

36Question

Quel était le taux de chômage en Bretagne et Pays de la Loire au T1 2026 ?

Réponse

6,6 % dans chacune des deux régions.

37Question

Quel était le taux de chômage des jeunes en Occitanie en 2024 ?

Réponse

Il atteignait 23,7 %.

38Question

Quelles sont les causes du chômage des jeunes en Occitanie en 2024 ?

Réponse

Insertion professionnelle difficile et inadéquation entre formations et emplois.

39Question

Que désigne la tension sur le marché du travail ?

Réponse

Une difficulté des entreprises à pourvoir certains postes à cause d’une pénurie de candidats ou d’inadéquations.

Teste-toi avec le QCM

Teste tes connaissances avec un QCM de 15 questions sur Mutations du marché du travail.

1. Quel ensemble décrit le mieux le marché du travail ?

2. Quelle distinction entre l’offre et la demande de travail est correcte ?

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Révisez le cours complet dans la fiche de révision de Mutations du marché du travail.

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