Fiche de révision : La diversité des organisations

Plan du Cours

  1. Finalités et types d’organisations
  2. Financement des organisations
  3. Caractériser une organisation
  4. Ressources et champs d’action
  5. Frontières entre public et privé

1. Finalités et types d’organisations

★ À maîtriser

📌 Une organisation à but lucratif cherche à réaliser des profits, tandis qu’une organisation à but non lucratif ne cherche pas à faire de profit.

  • Les organisations de la société civile (OSC) peuvent viser la satisfaction de l’intérêt général ou d’un intérêt particulier.

  • Les organisations publiques ont pour finalité d’assurer des missions de service public et appartiennent à l’État.

Compléments

  • Le cours associe le but lucratif exclusivement aux entreprises privées.

  • Les finalités possibles des OSC sont :

    • humanitaires
    • sociales
    • environnementales
    • sportives
    • culturelles
    • sociétales
  • Les organisations publiques comprennent :

    • les administrations centrales
    • les collectivités territoriales
    • les établissements publics

Astuce mémo

Profit pour l’entreprise privée, intérêt général pour l’organisation publique

2. Financement des organisations

Points essentiels

📌 Le financement public provient du budget de l’État, lui-même issu des impôts, des taxes et des cotisations.

  • Les entreprises privées peuvent être financées par :
    • des associés
    • des actionnaires
    • des banques

3. Caractériser une organisation

★ À maîtriser

  • Les types d’organisations distingués sont :

    • l’entreprise privée
    • l’organisation publique
    • l’organisation de la société civile
  • La nature d’activité d’une organisation se caractérise par la production de biens ou de services, marchands ou non marchands.

  • Les secteurs d’activité sont :

    • primaire : agriculture
    • secondaire : industrie
    • tertiaire : services
  • Les entreprises sont classées selon leur taille en TPE de 0 à 9 salariés, PME de 10 à 249 salariés, ETI de 250 à 4 999 salariés et grandes entreprises de 5 000 salariés ou plus.

Compléments

  • Les statuts juridiques d’entreprise cités sont :

    • SARL
    • SASU
    • SAS
    • SA
    • EURL
  • Les OSC comprennent :

    • les associations régies par la loi 1901
    • les organisations non gouvernementales
    • les syndicats
    • les fondations

4. Ressources et champs d’action

★ À maîtriser

📌 La nationalité d’une organisation dépend du pays où se situe son siège social.

Compléments

  • Le champ d’action géographique peut être :

    • local
    • national
    • international
  • Les ressources financières citées sont :

    • les dons
    • les subventions
    • le chiffre d’affaires
  • Les ressources humaines peuvent être :

    • les salariés
    • les bénévoles
    • les fonctionnaires
  • Les ressources matérielles comprennent :

    • les locaux
    • les machines
    • les véhicules
  • Les ressources immatérielles comprennent :

    • les brevets
    • le savoir-faire
    • la notoriété
  • Les ressources technologiques peuvent être :

    • des logiciels
    • des applications
    • des robots
    • de l’intelligence artificielle

5. Frontières entre public et privé

Notions clés & Définitions

  • Délégation de service public : Une délégation de service public est la confier par un organisme public à un tiers de la gestion d’un service public, par exemple l’eau, les ordures ou le transport.
  • Partenariat public-privé : Un partenariat public-privé (PPP) est une collaboration dans laquelle une entité publique fait appel à une entreprise, par exemple pour rénover un lycée après un appel d’offres.

★ À maîtriser

📌 Les services non marchands proposés par des organisations publiques ou des OSC sont gratuits ou presque gratuits et visent notamment à satisfaire l’intérêt général des usagers.

Compléments

  • Dans une délégation de service public, les contraintes budgétaires peuvent conduire une entreprise à prendre les risques financiers liés à la gestion du service.

  • Les services de mobilité cités comprennent :

    • les transports scolaires
    • les bus
    • les transports à la demande
    • la location de voitures électriques
    • les bornes de recharge
  • Un service non marchand peut nécessiter une contribution pour assurer son fonctionnement, comme le paiement de l’électricité consommée sur une borne de recharge.

Astuce mémo

Contrainte budgétaire → délégation de la gestion et des risques financiers

Tableaux de synthèse

Catégories de taille des entreprises

CatégorieNombre de salariés
TPE0 à 9
PME10 à 249
ETI250 à 4 999
Grande entreprisePlus de 5 000

Teste tes connaissances

Teste tes connaissances sur La diversité des organisations avec 14 questions à choix multiples et corrections détaillées.

1. Une organisation vend des biens et cherche à dégager un profit pour ses propriétaires. Quel est son but ?

2. Une association locale défend les intérêts spécifiques de ses membres plutôt qu’un objectif bénéfique à toute la population. Quel type d’intérêt son action vise-t-elle ?

Faire le QCM →

Révisez avec les flashcards

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Que cherche à réaliser une organisation à but lucratif ?

Des profits.

Que ne cherche pas à faire une organisation à but non lucratif ?

Un profit.

Quels intérêts les organisations de la société civile peuvent-elles viser ?

L’intérêt général ou un intérêt particulier.

Voir les flashcards →

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