Effets sociaux sur la performance individuelle

Extrait de la fiche de révision

Plan du Cours

  1. Facilitation sociale et réponse dominante
  2. Expériences fondatrices de Triplett
  3. Simple présence, compétition et explications
  4. Drive de Zajonc et réponse dominante
  5. Dimension évaluative et modèle de Cottrell
  6. Distraction-conflit de Baron et effet Stroop
  7. De la facilitation à la paresse sociale
  8. Paresse sociale de Ringelmann et perte d’effort
  9. Théorie de l’impact social et auto-évaluation
  10. Auto-efficacité, effort collectif et facteurs modérateurs

1. Facilitation sociale et réponse dominante

Notions clés & Définitions

  • Facilitation sociale : La facilitation sociale est l’amélioration de la performance quand des autres sont présents, surtout pour des tâches simples ou bien apprises.
  • Inhibition sociale : L’inhibition sociale correspond à la détérioration de la performance quand la présence d’autrui fait émerger une réponse dominante inadaptée.
  • Réponse dominante : La réponse dominante est la réponse la plus fréquente ou la plus probable, qui tend à être renforcée en présence d’autres personnes.
  • Paresse sociale : La paresse sociale désigne la baisse d’effort qui peut apparaître quand l’individu travaille dans un groupe plutôt qu’en responsabilité individuelle.
  • Triplett : Triplett est l’initiateur des premiers travaux expérimentaux montrant que la présence d’autrui peut modifier la performance.

Points essentiels

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Aperçu du QCM

1. Dans quel cas la facilitation sociale apparaît-elle le plus souvent ?

2. Que désigne la réponse dominante dans l’explication de la facilitation sociale ?

3. Quelle observation centrale Triplett a-t-il faite dans ses travaux initiaux ?

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Aperçu des flashcards

Facilitation sociale — définition ?

Amélioration de performance avec autrui en tâche simple

Inhibition sociale — définition ?

Détérioration de performance avec autrui si réponse inadaptée

Réponse dominante — rôle ?

Renforcée par la présence d’autrui, influence la performance

Triplett — contribution ?

Premier à montrer que la présence d’autrui modifie la performance

Effet de simple présence — explication ?

Cerveau stimulé par la présence d’autrui

Effet de compétition — explication ?

Rivalité en groupe augmente la motivation

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Questions fréquentes

Que contient la fiche de révision sur Effets sociaux sur la performance individuelle ?

La fiche de révision couvre les notions essentielles de Effets sociaux sur la performance individuelle. Elle est structurée par thématiques pour faciliter l'apprentissage et la mémorisation, avec des définitions clés, des explications et des synthèses.

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Combien de questions contient le QCM sur Effets sociaux sur la performance individuelle ?

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