Que désigne la sociologie du travail ?
L’étude des phénomènes sociaux liés au travail.
Quelles dimensions du monde professionnel la sociologie du travail étudie-t-elle ?
Les relations sociales, les pratiques et les représentations.
À quelle période apparaissent le taylorisme et le fordisme aux États-Unis ?
À la fin du XIXe siècle et au début du XXe siècle.
Que désigne l’organisation scientifique du travail ?
Une méthode qui analyse les opérations et organise les tâches pour améliorer la productivité.
Quelle séparation verticale constitue un principe de l’OST ?
La séparation entre conception et exécution.
Quelle méthode Henry Ford applique-t-il et complète-t-il dans l’industrie automobile ?
L’organisation scientifique du travail de Taylor.
Quel dispositif du fordisme évite aux ouvriers de se déplacer ?
La chaîne de montage.
Dans les années 1950, que perdent les ouvriers selon les critiques du taylorisme ?
Ils perdent leur autonomie et leur contrôle.
Comment les critiques des années 1950 qualifient-elles les tâches parcellisées ?
Elles sont répétitives et monotones.
Quelles conséquences physiques et psychologiques les critiques associent-elles au taylorisme ?
La fatigue et la souffrance.
Quelle perte de sens les critiques du taylorisme dénoncent-elles dans les années 1950 ?
La déconnexion entre le travail et le produit final.
Quelles innovations organisationnelles apparaissent dans les années 1970 ?
La rotation des postes, l’élargissement et l’enrichissement des tâches, ainsi que les cercles de qualité.
Quel objectif le kanban poursuit-il grâce à la régulation « juste à temps » ?
Réduire les stocks et optimiser les flux.
Sur quoi le toyotisme fonde-t-il son alternative au modèle occidental ?
Sur l’efficacité et la responsabilisation des travailleurs.
Quelle conséquence la parcellisation du travail tayloriste entraîne-t-elle pour les ouvriers ?
Une déqualification du travail ouvrier.
Que désigne une forme du travail ?
Les caractéristiques de l’emploi.
Quels aspects caractérisent une forme du travail ?
Le type de contrat, la durée du travail, le lieu d’exercice et le statut juridique.
Quels changements les transformations de l’organisation du travail entraînent-elles ?
La fin de la parcellisation stricte, un gain relatif d’autonomie, une flexibilité accrue et de nouvelles formes d’emploi.
Quelles garanties le CDI offre-t-il aux salariés ?
Une stabilité, des garanties sociales, une sécurité professionnelle, une protection sociale complète et des revenus prévisibles.
Quelle part des embauches les CDD représentent-ils en 2022 ?
87 %.
Selon Dominique Méda, quelle place le travail occupe-t-il dans les sociétés contemporaines ?
Une place centrale sur les plans économique, social et psychologique.
Que désigne le lien social par le travail dans les sociétés démocratiques ?
Une source majeure de relations sociales, d'appartenance et de contribution collective.
Selon S. Paugam, quelle reconnaissance le travail procure-t-il ?
Une reconnaissance sociale.
Quels effets la précarisation de l’emploi a-t-elle sur les revenus ?
Elle entraîne des revenus intermittents.
Quels sont les deux principes de la division sexuée du travail ?
La séparation des travaux et leur hiérarchisation.
Que désigne le plafond de verre pour les femmes ?
Des barrières invisibles qui freinent leur accès aux responsabilités et leur progression professionnelle.
Pourquoi la sociologie du travail est-elle un objet d’étude en mouvement ?
Parce qu’elle évolue avec les transformations du travail, de son organisation et des formes d’emploi.
Qui élabore une théorie de la division du travail au XVIIIe siècle ?
Adam Smith.
Qui cherche à réduire la faible productivité dans les usines américaines ?
Frederick Winslow Taylor.
Quels sont les résultats de l’exemple de production de fonte étudié par Taylor ?
La production passe de 12,5 à 48 tonnes par jour et par travailleur, et les salaires augmentent de 60 %.
Quel salaire journalier Ford instaure-t-il pour stabiliser la main-d’œuvre ?
5 dollars par jour.
De combien la standardisation réduit-elle le temps de construction d’une Ford T ?
De 12 h 28 à 1 h 33.
Quelle relation la première enquête de Mayo observe-t-elle entre éclairage et productivité ?
Aucune corrélation directe n’est mise en évidence.
Quel effet l’isolement d’un groupe et la modification de ses conditions de travail révèlent-ils chez Mayo ?
La création d’un groupe social améliore le rendement.
Qui développe au Japon une nouvelle approche de l’organisation du travail à partir des années 1950 ?
Taiichi Ohno, vice-président de Toyota.
Quels sont les cinq zéros du kanban ?
La panne, le délai, le papier, le stock et le défaut.
Qu’est-ce que l’autonomation ?
Un autocontrôle intelligent reposant sur l’arrêt automatique des machines en cas de dysfonctionnement.
Quelles qualités le toyotisme cherche-t-il à développer chez les travailleurs ?
La polyvalence, l’autonomie et la responsabilisation.
Quelles améliorations matérielles du travail apparaissent dans les années 1980 ?
Des protections, des charges réduites et un environnement de travail amélioré.
Quelles caractéristiques distinguent les nouvelles formes d’emploi ?
Des contrats diversifiés et des statuts hybrides.
Quelles caractéristiques définissent l’organisation traditionnelle du travail ?
Le taylorisme, la parcellisation et la rigidité.
Quelles caractéristiques privilégient les nouvelles organisations du travail ?
L’autonomie, la polyvalence et la flexibilité.
À partir de quand le chômage de masse et la flexibilisation fragilisent-ils l’emploi traditionnel ?
À partir des années 1970.
Quels recours les entreprises développent-elles face à la fragilisation de l’emploi traditionnel ?
L’externalisation, les CDD, le temps partiel et le travail intérimaire.
Selon l’Insee, en 2024, quelle part des femmes est concernée par le sous-emploi ?
8,8 %.
Selon l’Insee, en 2024, quelle part des 15-24 ans occupe un emploi atypique ?
53 %.
Selon l’Insee, en 2024, quelle part des 50 ans et plus travaille à temps partiel ?
24,9 %.
Selon l’Insee, en 2024, quelle part des 15-24 ans est en sous-emploi ?
7,6 %.
Quels effets la perte d'emploi a-t-elle eus sur les habitants de Marienthal ?
Elle s'est accompagnée de pertes de revenus, d'estime de soi, de relations sociales, de capacité à projeter leur avenir et de participation collective.
Que permettent les revenus du travail face aux normes de consommation et à la pauvreté ?
De respecter les normes de consommation et de se protéger contre la pauvreté.
Comment le travail contribue-t-il à une citoyenneté active ?
Il permet l’engagement dans la vie politique et syndicale.
Quels effets la flexibilisation, l’intensification et l’individualisation ont-elles sur les salariés en CDI ?
Elles favorisent la mise en concurrence.
Depuis quand l'étude sociologique du travail s'est-elle développée ?
Depuis la fin du XIXe siècle.
Comment les institutions et les pairs influencent-ils les choix de carrière des jeunes ?
Ils peuvent restreindre leurs intérêts professionnels dès le plus jeune âge.
Quelles difficultés les femmes rencontrent-elles dans les secteurs traditionnellement masculins ?
Un décalage salarial, une attention disproportionnée à leurs erreurs, l'isolement et des incivilités régulières.
Quelles tâches et quels postes concernent davantage les femmes ?
Les tâches répétitives et les postes isolés.
Quelle conséquence l'emploi instable peut-il avoir sur la santé des femmes ?
Un stress chronique susceptible d'affecter durablement leur santé mentale et physique.
Quelles contraintes posturales les femmes peuvent-elles subir dans le tertiaire ?
La station debout prolongée, le piétinement et le port de charges.
De quand à quand se déroulent les enquêtes de Mayo dans une usine de relais téléphoniques ?
De 1924 à 1932.
Quelle vision Elton Mayo critique-t-il chez Taylor ?
La vision exclusivement économique du travailleur.
Quelles conséquences Karl Marx analyse-t-il au XIXe siècle ?
Les conséquences de la division du travail sur les ouvriers et les effets physiques et moraux du travail industriel.
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1. Une étude examine les relations entre collègues, les pratiques quotidiennes et les représentations du métier dans plusieurs entreprises. Quel est son objet ?
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