Qu'oblige un contrat de prévoyance en cas d'incapacité de travail ?
Il oblige à verser un revenu de remplacement.
Quelle est la différence principale entre prévoyance collective et individuelle ?
La prévoyance collective est mise en place par l'employeur, la individuelle est souscrite par une personne.
Qu'est-ce que le délai de carence en assurance ?
C'est la période après souscription sans indemnisation possible.
Quelle est la différence entre délai de carence et délai de franchise ?
Le délai de franchise suit le délai de carence et commence après un sinistre.
Contrat de prévoyance
Verse un revenu de remplacement en cas d’incapacité ou décès
Prévoyance collective
Mise en place par l’employeur pour tous les salariés
Prévoyance individuelle
Souscrite par une personne pour elle-même et sa famille
Risques couverts par prévoyance
Incapacité de travail, invalidité, décès
Délai de carence
Période après souscription sans indemnisation possible
Délai de franchise
Période après sinistre sans indemnisation
Durée d’indemnisation TNS
Varie selon contrat, souvent jusqu’à 1 ou 2 ans
Teste tes connaissances avec un QCM de 11 questions sur La prévoyance professionnelle.
1. Quel est l’objectif principal d’un contrat de prévoyance pour l’assuré en cas d’incapacité de travail ou de décès ?
2. Quelle affirmation distingue correctement la prévoyance collective de la prévoyance individuelle ?
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