Entreprise et environnement économique

Extrait de la fiche de révision

Plan du Cours

  1. Finalités et responsabilité de l’entreprise
  2. Parties prenantes de l’entreprise
  3. Dimensions et mesure de la performance
  4. Logique entrepreneuriale et entrepreneur
  5. Logique managériale et missions
  6. Étapes de création d’entreprise

1. Finalités et responsabilité de l’entreprise

Notions clés & Définitions

  • Finalité de l’entreprise : Sa raison d’être et le but permanent poursuivi à long terme, qui guide ses actions, sa stratégie et ses objectifs.

★ À maîtriser

📌 La finalité économique, poursuivie par toutes les entreprises, crée de la valeur et des profits afin d’assurer leur pérennité et de satisfaire notamment les parties prenantes internes.

  • Peter Drucker (1909-2005) distingue la finalité des objectifs : la finalité première de l’entreprise est sociale et sociétale, tandis que son principal objectif est la satisfaction des clients, car « c’est le client qui définit le business ».

Compléments

  • La finalité sociale vise la satisfaction des salariés par de bonnes conditions de travail et des possibilités d’évolution et de formation, notamment au moyen d’une politique de gestion des ressources humaines.
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Aperçu du QCM

1. Une entreprise fixe sa stratégie annuelle et ses objectifs opérationnels. Quel élément de long terme doit les guider et exprime sa raison d’être ?

2. Une entreprise investit dans une activité créatrice de valeur et cherche à dégager des profits afin d’assurer sa pérennité. Quelle finalité décrit principalement cette démarche ?

3. Quel critère définit une partie prenante au sens d’Ed. Freeman ?

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Aperçu des flashcards

Qu’est-ce que la finalité de l’entreprise ?

Sa raison d’être et son but permanent à long terme.

Selon Peter Drucker (1909-2005), quelle est la finalité première de l’entreprise ?

Elle est sociale et sociétale.

Selon Ed. Freeman (1984), qu’est-ce qu’une partie prenante ?

Un individu ou un groupe pouvant affecter ou être affecté par la réalisation des objectifs organisationnels.

Quel lien distingue les parties prenantes primaires des autres parties prenantes ?

Elles ont un lien contractuel direct avec l’entreprise.

Que comprend la performance de l’entreprise, au-delà de l’atteinte des objectifs ?

Des dimensions économique et financière, commerciale, sociale et environnementale, contribuant à son développement durable à long terme.

Qu’est-ce que la logique entrepreneuriale ?

La démarche engagée lorsqu’un entrepreneur exprime le souhait et l’idée d’entreprendre.

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Questions fréquentes

Que contient la fiche de révision sur Entreprise et environnement économique ?

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Combien de questions contient le QCM sur Entreprise et environnement économique ?

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