Fiche de révision : Organisation et institutions de l'Union européenne

📋 Plan du Cours

1. Organisation UE
2. Organes principaux
3. Conseil de l’UE
4. Majorité qualifiée
5. Parlement européen
6. Conseil européen
7. Traités fondamentaux
8. Institutions de l’UE
9. Pouvoirs du Conseil
10. Pouvoirs du Parlement
11. Procédures législatives
12. Élargissements et réformes

📖 1. Organisation UE

🔑 Notions clés & Définitions

• Organisation internationale : Entité créée par plusieurs États pour atteindre des objectifs communs, dotée d'une personnalité morale propre, avec des organes décisionnels. Exemple : UE, Conseil de l'Europe, OSCE.

• Personne morale : Entité juridique capable d'agir en justice, d'ester en justice et de contracter. Dans le contexte de l'UE, les États membres ou l'Union elle-même en sont des exemples.

• Souveraineté : Pouvoir suprême d’un État ou d’une organisation d’exercer ses compétences sans ingérence extérieure. L’UE partage ou limite cette souveraineté par ses membres.

• Intégration européenne : Processus par lequel les États membres transfèrent une partie de leur souveraineté à des institutions communes pour réaliser une union plus ou moins fédérale.

• Droit mou vs droit dur : Le droit mou (soft law) regroupe recommandations, rapports, conventions non contraignantes. Le droit dur (hard law) inclut traités, règlements, obligations contraignantes pour les États.

• Compétences exclusives : Domaines où l’UE peut légiférer et adopter des actes contraignants, comme la monnaie unique ou la politique commerciale. Les États ne peuvent agir seul dans ces domaines.

📝 Points essentiels

• L’UE est une organisation internationale d’intégration, où les États membres transfèrent volontairement une partie de leur souveraineté pour atteindre des objectifs communs, notamment économiques et politiques.
• La hiérarchie des organisations européennes va de l’organisation la moins intégrée (OSCE) à la plus intégrée (UE), selon le degré de souveraineté transférée.
• Les organes de l’UE, comme la Commission, le Parlement européen et la CJUE, disposent de pouvoirs variés, notamment la législation, la justice et la régulation économique.
• La distinction entre droit mou et droit dur est essentielle : l’UE privilégie le droit dur pour ses compétences principales, notamment en matière économique et juridique.
• La coopération européenne repose sur des principes de majorité pour la prise de décision, sauf dans certains domaines sensibles où l’unanimité est requise.

💡 À retenir

L’Union européenne est une organisation d’intégration où les États membres, en transférant une partie de leur souveraineté, créent un ordre juridique supranational doté d’institutions capables de légiférer, de juger et de réguler, tout en conservant leur souveraineté dans d’autres domaines.

📖 2. Organes principaux

🔑 Notions clés & Définitions

• Organisation internationale : Personne morale créée par des États ou des personnes physiques pour atteindre un objectif commun, dotée d’organes décisionnels. Exemple : UE, ONU.
• Organe : Personne physique ou morale habilitée à prendre des décisions ou à exercer des fonctions au nom de l’organisation. Exemple : Conseil, Commission.
• Souveraineté : Pouvoir suprême d’un État ou d’une organisation. Dans l’UE, elle est partagée ou limitée, contrairement à un État souverain.
• Puissance normative : Capacité d’une organisation à produire des normes juridiques contraignantes ou recommandées, influençant le cadre juridique des États membres. Exemple : directives, conventions.
• Intégration vs Coopération : L’intégration implique la renonciation partielle à la souveraineté (ex : UE), la coopération reste volontaire et non contraignante (ex : OSCE).
• Personne morale : Entité juridique dotée de droits et devoirs, capable d’agir en justice. Exemple : l’Union européenne en tant que personne morale.

📝 Points essentiels

• L’UE est une organisation internationale d’intégration où les États membres transfèrent une partie de leur souveraineté pour atteindre des objectifs communs, notamment économiques, politiques et juridiques.
• Les organes principaux de l’UE incluent la Commission européenne, le Parlement européen, la Cour de justice de l’UE, et le Conseil de l’UE, chacun ayant des compétences spécifiques.
• La distinction entre organisations régionales et universelles : l’UE est une organisation régionale avec un degré élevé d’intégration, contrairement à l’ONU, qui est une organisation universelle de coopération.
• La nature des organes : certains sont supranationaux (ex : la Commission), d’autres intergouvernementaux (ex : le Conseil), ce qui influence leur pouvoir et leur mode de fonctionnement.
• La souveraineté de l’UE est dérivée, limitée par ses compétences attribuées, contrairement à un État souverain qui détient tous ses attributs.
• La puissance normative de l’UE lui permet de produire des normes contraignantes pour ses membres, notamment via des directives, règlements et décisions.

💡 À retenir

Les organes de l’UE, à la fois supranationaux et intergouvernementaux, structurent une organisation où la souveraineté des États est partagée ou limitée, permettant une intégration profonde tout en conservant une certaine autonomie nationale.

📖 3. Conseil de l’UE

🔑 Notions clés & Définitions

• Conseil de l’Union européenne (Conseil de l’UE)
  Organe principal de décision de l’UE où siègent les ministres des États membres. Il adopte la législation, coordonne les politiques et approuve le budget de l’UE. Son mode de vote varie selon les domaines, souvent à la majorité qualifiée.

• Majorité qualifiée
  Mode de vote permettant d’adopter une décision si un certain pourcentage de États membres, représentant une majorité de la population, est d’accord. Il remplace l’unanimité dans la plupart des cas pour favoriser l’efficacité.

• Procédure de codécision (ou procédure législative ordinaire)
  Processus où le Conseil et le Parlement européen doivent approuver conjointement une législation, renforçant le rôle du Parlement dans le processus législatif.

• Compétences du Conseil
  Pouvoirs décisionnels dans des domaines variés : politique étrangère, sécurité, marché intérieur, agriculture, etc. Il peut adopter des actes contraignants, notamment par vote à la majorité qualifiée.

• Organisation intergouvernementale
  Type d’organisation où les États membres prennent des décisions en conservant leur souveraineté, contrairement à une organisation supranationale. Le Conseil fonctionne selon ce principe, en représentant les gouvernements.

• Décisions contraignantes
  Actes juridiques qui lient obligatoirement les États membres ou les institutions. Le Conseil peut adopter des règlements, directives ou décisions ayant force obligatoire.

📝 Points essentiels

• Le Conseil de l’UE est l’organe décisionnel clé, représentant les gouvernements nationaux.
• Il fonctionne principalement à la majorité qualifiée, permettant une prise de décision efficace sans unanimité systématique.
• La procédure de codécision avec le Parlement européen a renforcé le rôle législatif du Parlement, rendant le processus plus démocratique.
• Le Conseil adopte des actes législatifs, budgétaires et politiques, souvent en coordination avec d’autres institutions comme la Commission ou le Parlement.
• La composition du Conseil varie selon le domaine traité, avec des ministres spécialisés (ex : ministre des Finances, de l’Agriculture).
• Les décisions du Conseil sont contraignantes pour les États membres, renforçant l’intégration européenne.

💡 À retenir

Le Conseil de l’UE, organe intergouvernemental puissant, adopte la majorité qualifiée pour accélérer la prise de décision, tout en conservant la souveraineté des États membres dans le cadre d’une organisation qui privilégie la coopération et l’intégration progressive.

📖 4. Majorité qualifiée

🔑 Notions clés & Définitions

• Majorité qualifiée : Mode de vote dans une organisation internationale ou européenne où une décision est adoptée si un certain pourcentage ou une combinaison de conditions est rempli, combinant majorité de membres et majorité de population ou de poids. Elle permet d’éviter la nécessité de l’unanimité tout en garantissant une majorité significative.

• Seuils de majorité : Les critères précis pour qu’une décision soit adoptée par majorité qualifiée, généralement exprimés en pourcentage (ex : 55%, 65%) ou en conditions combinées (ex : majorité de États représentant 65% de la population).

• Double majorité : Système combinant deux conditions : une majorité d’États et une majorité de population ou de poids, utilisé notamment dans le cadre de l’Union Européenne pour équilibrer la représentation.

• Vote à la majorité qualifiée dans l’UE : Mode de décision du Conseil de l’Union Européenne où une majorité qualifiée est requise, généralement 55% des États représentant au moins 65% de la population de l’UE, avec des règles spécifiques pour certains domaines sensibles.

• Points essentiels : La majorité qualifiée facilite la prise de décision en évitant l’unanimité, tout en assurant qu’une majorité significative des membres et de la population est d’accord. Elle est souvent utilisée dans les institutions européennes pour équilibrer pouvoir et efficacité.

• Point à retenir : La majorité qualifiée est un compromis permettant de concilier efficacité décisionnelle et représentativité dans les organisations internationales, notamment dans l’UE, en évitant le blocage par l’unanimité tout en garantissant une majorité substantielle.

📖 5. Parlement européen

🔑 Notions clés & Définitions

📝 Points essentiels

• Le Parlement européen est élu directement par les citoyens des États membres tous les 5 ans, assurant une légitimité démocratique.
• Il partage avec le Conseil de l’UE le pouvoir législatif dans la procédure dite de co-décision, rendant la législation européenne plus démocratique.
• Il contrôle la Commission européenne, notamment par le vote de censure ou par l’approbation du budget.
• Son rôle s’est renforcé depuis les traités de Maastricht et Lisbonne, notamment en matière de législation, de budget et de contrôle démocratique.
• Le Parlement dispose aussi d’un pouvoir d’approbation sur la nomination de la Commission et peut demander des comptes à ses membres.

💡 À retenir

Le Parlement européen, en tant qu’organe démocratiquement élu, joue un rôle central dans la législation et le contrôle de l’UE, incarnant la représentation des citoyens européens dans le processus décisionnel.

📖 6. Conseil européen

🔑 Notions clés & Définitions

• Conseil européen : Rassemblement des chefs d’État ou de gouvernement des États membres de l’UE, qui définit les orientations politiques générales et les priorités de l’Union. Il ne légifère pas directement mais oriente la politique communautaire.
• Président du Conseil européen : Personne élue pour représenter l’Union au plus haut niveau, assurer la continuité et la cohérence des travaux du Conseil européen. Son mandat est renouvelable de 2,5 ans.
• Ordre du jour : Ensemble des sujets et priorités fixés lors des réunions du Conseil européen, déterminant les grandes orientations politiques à court et moyen terme.
• Réunions du Conseil européen : Se tiennent généralement 4 fois par an, en sommet, pour discuter des enjeux majeurs, sans vote formel mais avec des décisions politiques.
• Décisions politiques : Orientations ou déclarations adoptées lors des sommets, qui influencent la législation et la politique de l’UE, sans être des actes juridiques contraignants en soi.
• Relation avec le Conseil de l’UE : Le Conseil européen fixe les grandes orientations, tandis que le Conseil de l’Union européenne (ou Conseil des ministres) adopte des lois et des décisions concrètes.

📝 Points essentiels

• Le Conseil européen est l’instance politique suprême de l’UE, créée par le Traité de Lisbonne en 2009.
• Il ne possède pas de pouvoir législatif direct mais oriente la politique générale et la stratégie de l’Union.
• La présidence du Conseil européen est assurée par un président élu pour 2,5 ans, renouvelable, distinct du président de la Commission européenne.
• Les décisions sont prises à la majorité qualifiée ou à l’unanimité selon les sujets, mais souvent par consensus.
• Le Conseil européen joue un rôle clé dans la gestion des crises, la définition des priorités stratégiques et la nomination des hauts responsables européens.
• La cohérence entre le Conseil européen et les autres institutions (Commission, Parlement) est essentielle pour la gouvernance de l’UE.

💡 À retenir

Le Conseil européen est l’organe qui fixe la direction politique de l’Union, en définissant ses priorités sans intervenir directement dans la législation, mais en influençant fortement la trajectoire de l’UE.

📖 7. Traités fondamentaux

🔑 Notions clés & Définitions

Traité : Accord international signé par des États ou organisations internationales, qui établit des règles, des obligations ou des droits. En droit de l’UE, il constitue la base juridique de l’organisation et de ses compétences.

Traité fondateur : Premier accord qui établit l’organisation ou la communauté, définissant ses objectifs, ses institutions et ses compétences. Exemples : Traité de Rome, Traité de Paris.

Traité modificatif : Traité qui modifie ou complète un ou plusieurs traités existants, permettant d’adapter l’organisation à l’évolution politique ou économique. Exemples : Traités de Lisbonne, Maastricht.

Traité de fusion : Accord visant à fusionner plusieurs institutions ou communautés en une seule structure, simplifiant la gouvernance. Exemple : Traité de fusion des exécutifs de 1965 pour l’UE.

Droit dérivé : Ensemble des normes adoptées par les institutions de l’UE à partir des traités, telles que règlements, directives, décisions, qui ont une force juridique contraignante.

Droit mou vs droit dur : Le droit mou (soft law) comprend rapports, recommandations, qui ne sont pas contraignants. Le droit dur (hard law) inclut conventions, traités, qui imposent des obligations juridiques aux États.

📝 Points essentiels

• Les traités sont la source principale du droit de l’UE, définissant ses compétences, ses institutions et ses objectifs.
• Les traités fondateurs (ex : Traité de Rome, 1957) ont permis la création des premières Communautés européennes.
• La modification des traités permet d’adapter l’UE à de nouveaux enjeux, comme avec le Traité de Lisbonne (2007).
• La hiérarchie juridique place le traité au sommet, suivi du droit dérivé, qui doit respecter le contenu du traité.
• La ratification des traités nécessite l’accord des États membres, souvent par leur parlement ou référendum.
• La jurisprudence de la Cour de justice de l’UE donne une interprétation contraignante des traités.

💡 À retenir

Les traités fondamentaux sont la base juridique de l’Union européenne, fixant ses objectifs, ses compétences et ses institutions, et leur évolution reflète l’approfondissement ou la diversification de l’intégration européenne.

📖 8. Institutions de l’UE

🔑 Notions clés & Définitions

Organisation internationale
Entité créée par plusieurs États pour atteindre des objectifs communs, dotée de la personnalité morale. Exemple : l’UE, qui regroupe des États européens avec des organes décisionnels.

Souveraineté
Pouvoir suprême d’un État ou d’une organisation. Dans le contexte de l’UE, la souveraineté est partagée ou limitée, car les États membres cèdent une partie de leur pouvoir à l’Union.

Puissance normative
Capacité de l’UE à élaborer et imposer des normes, règlements et directives contraignants pour ses membres, sans disposer d’une force physique ou militaire.

Cour de justice de l’UE (CJUE)
Organe judiciaire chargé d’assurer l’interprétation et l’application uniforme du droit de l’Union. Elle peut condamner un État à une amende en cas de violation.

Traité
Accord international signé par des États ou des organisations, qui établit leurs obligations juridiques. Exemple : Traité de Lisbonne, qui réforme le fonctionnement de l’UE.

Puissance contraignante
Capacité d’imposer des décisions juridiquement obligatoires. L’UE possède cette puissance par ses règlements et décisions, mais elle reste limitée par l’absence d’armées ou de police fédérale.

📝 Points essentiels

• L’UE est une organisation supranationale où les États membres transfèrent une partie de leur souveraineté pour une intégration plus poussée.
• Les principales institutions sont la Commission européenne, le Conseil de l’UE, le Parlement européen, la CJUE, et la Cour des comptes.
• La Commission européenne propose des lois, contrôle leur application, et gère le budget de l’UE.
• Le Conseil de l’UE, composé des ministres des États membres, adopte la majorité ou l’unanimité selon les domaines.
• Le Parlement européen, élu au suffrage universel, participe à la législation et au contrôle démocratique.
• La CJUE veille à l’uniformité du droit européen et peut sanctionner les États en cas de non-respect.
• L’UE ne possède pas d’armée ou police fédérale, elle dépend des États membres pour la sécurité et la justice.
• La puissance de l’UE réside principalement dans la production de normes et la régulation économique.

💡 À retenir

L’Union européenne est une organisation supranationale dont la force réside dans ses institutions qui élaborent des normes contraignantes, tout en restant limitée par l’absence de souveraineté physique et militaire.

📖 9. Pouvoirs du Conseil

🔑 Notions clés & Définitions

Pouvoirs du Conseil
Les compétences et responsabilités attribuées au Conseil dans une organisation internationale ou européenne, notamment en matière de décision, de législation, et de coordination entre États membres.

Pouvoir législatif
Capacité du Conseil à adopter, modifier ou rejeter des actes législatifs, souvent en partenariat avec d’autres organes comme le Parlement européen dans l’UE.

Pouvoir de décision
Capacité du Conseil à prendre des décisions contraignantes pour les États membres, souvent à la majorité ou à l’unanimité selon le contexte et la nature des sujets.

Pouvoir de coordination
Rôle du Conseil dans la gestion et la synchronisation des politiques des États membres, notamment dans des domaines comme la sécurité, la politique étrangère ou l’économie.

Pouvoir consultatif
Capacité du Conseil à donner des avis ou recommandations sans que celles-ci soient contraignantes, souvent dans le cadre d’organes de coopération.

Points essentiels

• Le Conseil est souvent l’organe décisionnel principal dans les organisations internationales, notamment dans l’UE, où il adopte des lois, des politiques et coordonne l’action des États.
• La majorité des décisions du Conseil dans l’UE se prennent à la majorité qualifiée, sauf pour certains domaines sensibles où l’unanimité est requise.
• Le Conseil peut exercer un pouvoir législatif conjoint avec le Parlement européen, notamment dans l’adoption des règlements, directives et décisions.
• En matière de politique étrangère ou de sécurité, le Conseil détient souvent un pouvoir de coordination et de définition des positions communes.
• La légitimité et la portée des pouvoirs du Conseil dépendent du cadre juridique spécifique de chaque organisation (ex : UE, Conseil de l’Europe, OSCE).

📝 Points essentiels

• Le Conseil est l’organe décisionnel clé, capable d’adopter des actes contraignants ou de coordonner les politiques des États.
• La majorité qualifiée est généralement requise pour la majorité des décisions, renforçant la légitimité collective.
• Dans l’UE, le Conseil partage le pouvoir législatif avec le Parlement, ce qui garantit un équilibre démocratique.
• La nature des pouvoirs (législatif, décisionnel, consultatif) varie selon l’organisation et le domaine concerné.
• Le Conseil joue un rôle central dans la mise en œuvre des politiques communes, notamment en matière de sécurité, de politique étrangère ou économique.

💡 À retenir

Les pouvoirs du Conseil varient selon le contexte, mais il demeure l’organe principal de décision et de coordination dans les organisations internationales, notamment en Europe, où il exerce un rôle clé dans l’adoption des lois et la définition des politiques communes.

📖 10. Pouvoirs du Parlement

🔑 Notions clés & Définitions

• Pouvoir législatif : Capacité du Parlement à adopter, modifier ou abroger des lois. Il exerce le rôle de législateur en votant les textes législatifs, tels que les directives, règlements et décisions dans l’UE ou les lois nationales.

• Contrôle démocratique : Fonction du Parlement consistant à surveiller et à contrôler l’action du Gouvernement ou des organes exécutifs. Il peut poser des questions, demander des comptes ou approuver le budget.

• Pouvoir budgétaire : Autorité du Parlement sur la gestion financière, notamment l’adoption du budget annuel, la vérification des dépenses publiques et le contrôle des crédits alloués.

• Pouvoir de nomination : Capacité du Parlement à participer à la sélection ou à l’approbation de certains responsables ou organes, comme la Commission européenne ou la Cour de justice de l’UE.

• Pouvoir d’initiative : Faculté pour le Parlement de proposer des textes législatifs ou des amendements, notamment dans le cadre de la procédure législative ordinaire.

• Pouvoir de sanction : Capacité du Parlement à approuver ou rejeter des actes, à exercer une censure ou à engager des procédures de destitution contre certains responsables.

📝 Points essentiels

• Le Parlement détient un pouvoir législatif partagé avec d’autres organes, notamment dans l’UE avec le Conseil. La procédure législative ordinaire implique une double approbation pour la majorité des textes.

• Il exerce un contrôle démocratique sur l’exécutif, notamment par des questions, des commissions d’enquête, ou la motion de censure.

• Le pouvoir budgétaire est central : le Parlement doit adopter le budget annuel, ce qui lui confère une influence majeure sur la politique financière.

• La participation du Parlement à la nomination des responsables (ex : Commission européenne) garantit une légitimité démocratique à ces organes.

• La capacité d’initiative permet au Parlement d’orienter le processus législatif et de proposer des réformes.

• La relation entre le Parlement et le Gouvernement ou les autres organes est essentielle pour assurer la séparation des pouvoirs et la responsabilité politique.

💡 À retenir

Le Parlement, en tant qu’organe législatif et de contrôle, joue un rôle clé dans la démocratie représentative, en équilibrant le pouvoir exécutif et en garantissant la légitimité démocratique des décisions politiques.

📖 11. Procédures législatives

🔑 Notions clés & Définitions

• Procédure législative : Processus par lequel une proposition de loi ou un acte législatif est adopté par les organes compétents d’une organisation ou d’un État, selon des étapes précises. En UE, elle détermine la collaboration entre le Parlement, le Conseil et la Commission.

• Double majorité : Modalité de vote combinant deux critères : la majorité des États membres et la majorité de la population européenne. Utilisée notamment dans le cadre du Conseil de l’UE pour l’adoption de certains actes législatifs.

• Codecision : Procédure législative où le Parlement européen et le Conseil de l’Union européenne doivent conjointement adopter un texte. Elle garantit une participation équitable des deux institutions dans le processus législatif.

• Procédure ordinaire : La procédure législative la plus utilisée dans l’UE, impliquant la proposition, la consultation, la négociation et l’adoption conjointe par le Parlement européen et le Conseil. Elle remplace progressivement les autres procédures.

• Initiative législative : Droit d’une institution ou d’un groupe d’États à proposer une nouvelle législation. En UE, la Commission détient le monopole de l’initiative, sauf exceptions.

• Veto : Droit de bloquer une décision ou une loi. En UE, certains domaines nécessitent l’unanimité, ce qui permet à un État de s’opposer à l’adoption d’un acte législatif.

📝 Points essentiels

• La procédure législative détermine la répartition des pouvoirs entre les institutions européennes, notamment entre le Parlement, le Conseil et la Commission.
• La procédure ordinaire, instaurée par le traité de Lisbonne, est la plus représentative, impliquant une négociation et une approbation conjointe.
• Le codecision a renforcé le rôle du Parlement européen, le rendant co-législateur avec le Conseil dans la majorité des domaines.
• La majorité qualifiée et la double majorité sont des mécanismes de vote essentiels pour l’adoption des actes législatifs, visant à équilibrer la représentation des États et des citoyens.
• Certains domaines, comme la fiscalité ou la politique étrangère, requièrent l’unanimité, limitant la rapidité de la procédure législative.

💡 À retenir

La procédure législative de l’UE, notamment la procédure ordinaire, a été conçue pour renforcer la démocratie et l’efficacité en impliquant étroitement le Parlement européen dans l’adoption des lois, tout en respectant le rôle des États membres.

📖 12. Élargissements et réformes

🔑 Notions clés & Définitions

Organisation internationale : Entité créée par plusieurs États ou personnes physiques, dotée d'une personnalité morale, visant à coordonner des actions ou objectifs communs. Exemple : ONU, Conseil de l'Europe.

Souveraineté : Pouvoir suprême d’un État ou d’une organisation d’exercer son autorité sans contrainte extérieure. Dans l’UE, la souveraineté est partagée ou limitée par les États membres.

Intégration européenne : Processus par lequel les États membres transfèrent une partie de leur souveraineté à des institutions communes pour renforcer la coopération et l’unité. Plus l’intégration est grande, plus la souveraineté nationale est limitée.

Droit mou vs droit dur : Le droit mou désigne des recommandations, rapports ou conventions non contraignantes. Le droit dur concerne des traités ou obligations juridiques contraignantes pour les États.

Fédéralisme européen : Approche prônant la création d’un gouvernement ou d’institutions supranationales pour gérer une union d’États, avec transfert de souveraineté. Exemple : projet de constitution européenne.

Communautés européennes : Structures créées après la Seconde Guerre mondiale pour favoriser l’intégration économique et politique, telles que la CECA, la CEE, et Euratom, préfigurant l’UE.

📝 Points essentiels

• L’UE est une organisation supranationale où les États membres cèdent une partie de leur souveraineté pour une intégration plus poussée, notamment via des lois et règlements contraignants.
• La progression de l’intégration s’est faite par étapes, avec des traités successifs (CECA, CEE, Euratom, puis l’UE) visant à renforcer la coopération économique, politique et sécuritaire.
• La distinction entre organisations : l’OSCE (coopération pure), le Conseil de l’Europe (droit mou, conventions, CEDH), et l’UE (intégration, lois contraignantes, citoyenneté européenne).
• La crise de la CEDH et la non-adhésion de certains États à certains protocoles illustrent la limite de la coopération juridique.
• La construction européenne repose sur deux approches : fédéraliste (approche constitutionnelle) et fonctionnaliste (approche par petits pas, notamment par la création d’un marché commun).
• La fusion des institutions en 1965 a permis d’unifier la gouvernance des différentes Communautés européennes, réduisant la redondance institutionnelle.
• La montée en puissance de l’UE s’est faite par l’élargissement (ajout de nouveaux États) et par des réformes institutionnelles pour renforcer ses compétences.

💡 À retenir

L’UE est une organisation unique en son genre, combinant coopération et intégration, où la souveraineté nationale est limitée au profit d’un cadre commun, principalement pour renforcer la paix, la stabilité et la prospérité en Europe.

📊 Tableaux de Synthèse

⚠️ Pièges & Confusions Fréquentes

1. Confondre souveraineté nationale et souveraineté partagée dans l’UE.
2. Confondre droit mou (soft law) et droit dur (hard law) : ce dernier est contraignant.
3. Confondre Conseil de l’UE et Conseil européen : le premier légifère, le second fixe la stratégie.
4. Croire que l’Union européenne est un État souverain : c’est une organisation d’intégration, pas un État.
5. Confondre majorité qualifiée et unanimité : la majorité qualifiée facilite la prise de décision.
6. Confondre organes supranationaux (ex : Commission) et intergouvernementaux (ex : Conseil).
7. Confondre compétences exclusives de l’UE et compétences partagées ou nationales.

✅ Checklist Examen

• Vérifier la définition d’une organisation internationale et ses caractéristiques.
• Connaître la différence entre droit mou et droit dur dans le contexte européen.
• Identifier les principaux organes de l’UE et leurs fonctions.
• Expliquer le rôle et le fonctionnement du Conseil de l’UE.
• Définir la majorité qualifiée et ses conditions d’application.
• Comprendre la procédure de codécision entre le Parlement et le Conseil.
• Distinguer le Conseil européen du Conseil de l’UE.
• Savoir ce qu’est un élargissement de l’UE et ses enjeux.
• Connaître les principaux traités fondamentaux de l’UE.
• Identifier les compétences exclusives de l’UE.
• Expliquer la différence entre intégration et coopération.
• Vérifier la maîtrise des principes de souveraineté dans l’UE.