★ À maîtriser
Compléments
Chez Accor, la dimension humaine du système d’information utilise le digital pour améliorer l’expérience client et le chiffre d’affaires.
Chez Accor, la solution SABRE illustre la dimension organisationnelle parce qu’elle dispose d’une large base de données.
Chez Accor, l’utilisation de tablettes et de smartphones pour accueillir les clients correspond à la démarche « Employee friendly ».
Donnée → information → connaissance → compétence
SI performant → décisions mieux éclairées
Teste tes connaissances sur Impacts du numérique sur l’entreprise avec 12 questions à choix multiples et corrections détaillées.
1. Quelle fonction caractérise principalement un système d’information dans une organisation ?
2. Lorsqu’un salarié interprète une information pour lui attribuer une signification utile à une décision, quelle dimension du système d’information intervient principalement ?
Mémorisez les concepts clés de Impacts du numérique sur l’entreprise avec 16 flashcards interactives.
Qu'est-ce qu'un système d'information ?
Un ensemble de ressources pour gérer l'information dans les organisations.
Que désigne la dimension humaine du système d'information ?
La manipulation de l'information par l'être humain qui lui donne du sens.
Que concerne la dimension technique du système d'information ?
Les données brutes décodées ou transformées par des logiciels.
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