QCM : Apprentissage et habiletés motrices (8 questions)

Questions et réponses du QCM

1. Après avoir été placé à plusieurs reprises dans la même situation, un organisme modifie durablement sa conduite. Quel phénomène décrit ce changement ?

Un apprentissage
Une évolution liée à la croissance
Une baisse liée à la fatigue
Une variation passagère

Un apprentissage

Explication

L’apprentissage correspond à une modification systématique et durable de la conduite après des expositions répétées à la même situation. Une fluctuation passagère n’est pas durable, tandis que la croissance et la fatigue sont des causes distinctes du changement.

2. Un changement durable de performance apparaît après une pratique répétée et ne s’explique ni par la croissance ni par la fatigue. Comment caractériser l’apprentissage moteur impliqué ?

Une modification musculaire périphérique
Un processus neurologique interne supposé
Un effet de maturation de l’organisme
Un comportement observable directement

Un processus neurologique interne supposé

Explication

L’apprentissage moteur est conçu comme un processus neurologique interne supposé intervenir lors d’un changement non attribuable à la croissance ou à la fatigue. Le confondre avec un comportement directement observable ou avec la maturation ne correspond pas à cette caractérisation.

3. Une entraîneuse analyse une performance en distinguant les capacités générales de l’athlète, son savoir-faire pour la tâche et sa motivation à fournir un effort. Quelle relation utilise-t-elle ?

performance=strateˊgies+habileteˊ+effort\text{performance} = \text{stratégies} + \text{habileté} + \text{effort}
performance=aptitudes+habileteˊ+effort\text{performance} = \text{aptitudes} + \text{habileté} + \text{effort}
performance=habileteˊ+effort\text{performance} = \text{habileté} + \text{effort}
performance=aptitudes+habileteˊ\text{performance} = \text{aptitudes} + \text{habileté}

$$\text{performance} = \text{aptitudes} + \text{habileté} + \text{effort}$$

Explication

La performance est exprimée comme la somme des aptitudes, de l’habileté et de l’effort. Omettre l’effort, omettre les aptitudes ou substituer les stratégies à celles-ci modifie la relation donnée.

4. Chez un adulte, une amélioration apparaît après plusieurs séances de pratique, alors que ses capacités générales semblent stables. À quoi attribue-t-on principalement ce progrès ?

À l’évolution des aptitudes
À l’effort de motivation
À la croissance physique
À l’apprentissage

À l’apprentissage

Explication

Chez l’adulte, les progrès observés sont attribués à l’apprentissage plutôt qu’à l’évolution des aptitudes, considérées comme peu modifiables par la pratique. L’évolution des aptitudes est donc la confusion centrale; la croissance et la motivation ne sont pas l’explication indiquée.

5. Quelle distinction caractérise les habiletés topocinétiques et morphocinétiques ?

Les premières exigent une adaptation à l’imprévu, tandis que les secondes s’exécutent dans un environnement stable.
Les premières visent un but localisable dans l’espace, tandis que les secondes produisent ou reproduisent une forme.
Les premières produisent une forme, tandis que les secondes visent un but localisable dans l’espace.
Les premières reposent sur un raisonnement stratégique, tandis que les secondes mobilisent une coordination sensori-motrice spécifique.

Les premières visent un but localisable dans l’espace, tandis que les secondes produisent ou reproduisent une forme.

Explication

Une habileté topocinétique est orientée vers un but repérable dans l’environnement, alors qu’une habileté morphocinétique concerne la production ou la reproduction d’une forme. La distinction entre environnement stable et changeant décrit plutôt les habiletés fermées et ouvertes.

6. Dans une tâche semi-définie, quels éléments sont précisés ?

Le but, le matériel et les procédures
Les conditions matérielles et procédurales
Le but et les conditions matérielles
Le but et les conditions procédurales

Le but et les conditions matérielles

Explication

Une tâche semi-définie précise le but à atteindre ainsi que les conditions matérielles. Une tâche définie ajoute les conditions procédurales, tandis qu’une tâche non définie ne précise que le but.

7. Quel est l’objectif de l’étude de l’apprentissage moteur ?

Mesurer les aptitudes générales qui déterminent la réussite dans un ensemble de tâches
Évaluer l’effort fourni lors d’une tâche sans tenir compte des processus de répétition
Analyser les processus sensoriels, cognitifs et moteurs liés à la répétition qui contribuent à améliorer la performance
Décrire les changements de conduite causés par la croissance au cours du développement

Analyser les processus sensoriels, cognitifs et moteurs liés à la répétition qui contribuent à améliorer la performance

Explication

L’étude de l’apprentissage moteur porte sur les processus sensoriels, cognitifs et moteurs associés à la répétition, dans la mesure où ils contribuent à l’amélioration de la performance. L’évaluation des aptitudes générales concerne des capacités non spécifiques plutôt que ces processus liés à la pratique.

8. En quoi une aptitude diffère-t-elle d’une habileté quant à son lien avec une tâche précise et à son développement ?

L’aptitude dépend de la motivation et des stratégies, tandis que l’habileté désigne les qualités innées de la personne.
L’aptitude est générale et peu modifiable, tandis que l’habileté vise une tâche précise et s’acquiert par l’apprentissage.
L’aptitude correspond à une réponse efficace et économique, tandis que l’habileté représente le potentiel commun à plusieurs tâches.
L’aptitude est propre à une tâche et s’acquiert par la pratique, tandis que l’habileté est générale et stable.

L’aptitude est générale et peu modifiable, tandis que l’habileté vise une tâche précise et s’acquiert par l’apprentissage.

Explication

Une aptitude est une capacité générale, peu modifiable par l’entraînement, alors qu’une habileté permet de réaliser efficacement une tâche précise et résulte de l’apprentissage. L’option qui associe l’aptitude à une tâche particulière inverse les caractéristiques des deux notions.

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Quelle modification durable définit l’apprentissage ?

Une modification systématique et durable de la conduite après des expositions répétées à la même situation.

Quelle relation exprime la performance ?

performance=aptitudes+habileteˊ+effort\text{performance} = \text{aptitudes} + \text{habileté} + \text{effort}

Comment l’aptitude est-elle définie dans la section « Aptitudes, habiletés et effort » ?

Une capacité non spécifique, peu modifiable par l’entraînement ou l’apprentissage.

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