Introduction au droit du travail

📋 Plan du Cours

1. Histoire du droit du travail
2. Sources internationales et internes
3. Hiérarchie des normes sociales
4. Acteurs et institutions du travail
5. Recrutement et interdictions d’emploi
6. Formation du contrat de travail
7. Exécution du contrat de travail
8. Durée du travail et clauses contractuelles
9. Licenciement et contentieux
10. Ruptures autonomes du contrat
11. Sécurité au travail et harcèlement

📖 1. Histoire du droit du travail

🔑 Notions clés & Définitions

• Droit du travail : Le droit du travail est une branche du droit privé qui encadre les relations entre un employeur et des salariés subordonnés, au sein du travail contre rémunération.
• Déclaration des droits : La Déclaration des droits de l’homme et du citoyen de 1789 fonde des libertés qui ont progressivement limité la domination des corps et des pouvoirs privés.
• Front populaire : Le Front populaire est un moment clé du XXe siècle où des réformes améliorent les conditions de travail et renforcent les relations collectives.
• Charte du Travail : La Charte du Travail de 1941 organise un retour à l’ordre en restreignant fortement les droits collectifs des travailleurs.
• Réformes Auroux : Les réformes Auroux de 1982 introduisent plusieurs mesures relatives au temps de travail, aux congés et aux institutions représentatives du personnel.

📝 Points essentiels